[組織開発・人材開発]の専門家・プロ …2人
徳島県の組織開発・人材開発の専門家・コンサルタント
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- このプロの一番の強み
- “人と人の関係”を良くして、仕事とプライベートをより良い方向へ
[徳島県／組織開発・人材開発]
“人と人との関係やコミュニケーション”を重視したコーチングスタイルで、「一歩踏み出したい」を応援
「自分を変えたい」という思いがありながらまず何から始めたらよいのかわからないという人に向けて、“0から1へのサポート”をしているのは、徳島県で「青木直哉コーチングオフィス」を運営する青木直哉さん。...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 研修講師・講演家
- 専門分野
- 屋号
- 青木直哉コーチングオフィス
- 所在地
- 徳島県徳島市蔵本町2丁目11番地 ダイバーシティビル2階
- このプロの一番の強み
- 売上がアップする「ほめる」ビジネススキルを実践指導
[徳島県／組織開発・人材開発]
トップが変われば社員は変わる。「ほめるマネジメント」で成長企業へ
「どれだけいいサービスや商品があっても、人材育成ができないと会社は立ち行かなくなります」 こう話すのは、車検専門店、自動車販売店、脱毛サロンの3店舗を営み、経営コンサルタントとして活動する西村博...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- セミナー講師
- 専門分野
- 会社名
- 有限会社西村自動車
- 所在地
- 徳島県三好郡東みよし町加茂1869-11
この分野の専門家が書いたコラム
社員がイキイキする会社の秘密！褒める文化が会社を変える
2026-03-14
不機嫌ハラスメントが話題になっとるんよね。 昔、怒鳴り散らす社長やった私が気づいたこと。 人は「怒っている人」より 「認めてくれる人」のそばにいたいんよ。 たった3つの言葉が会社を変えたんよね。 ↓ https:...
嵐よ、ありがとう！札幌が教えてくれた「ホメンター」の本質
2026-03-13
3月13日、嵐のラストツアーが札幌で開幕！ 街が熱狂に染まったこの日を、 社長ホメンターが「褒める×エンタメ×メンター」のホメンター視点で解説します。 ↓ https://nishimura-hiroshi.com...
褒めたのに褒め返してくれん！？その気持ち、実は褒めるマインドやない
2026-03-11
褒めるはプレゼント。 見返りを求めたらアカン。 最初は下心があってもいい。 それでも褒め続けると、まず自分が変わる。 イライラが消えて、人間関係が劇的によくなっていくんよ。 ↓ https://nishimura-...
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