たった1週間で、未来は変えられる⁉

私事ですが、この1週間で3.5キログラムの体重を落とすことが出来ました。

方法は、糖質ダイエット法です。ご飯やパンなどの炭水化物や、糖質の多いものを出来るだけ食べないやり方です。何十年も飲み続けている大好きなビールも、この期間飲みませんでした。
でも、脂質や肉は、普段通りに取ります。ですから、大きなストレスを感じないで済みます。
「全くストレスを感じない」というとウソになりますが、適度のストレスは、やる気を起こす原動力になります

何年も、「痩せなければ…」と思いながら、〇〇ダイエット法や、サプリメントを試したことも有ります。でも、長続きせず結果もほとんど出ることは、ありませんでした。

今回は、たまたま見ていたテレビの番組でやっていた、ある医師が推奨する方法です。
糖質さえ押さえれば、普通に食事をとって良いというものです。
「これだったら、いける」と、直感しました。
その結果、見事に1週間で3.5キロの減量を達成することが出来たのです。

でも、これって、業務改善ととてもよく似ています。
1週間でも、正しく遣れば、相当な成果を得ることが出来るのです。

最初の1週間が、大事⁉

スタートの1週間は、将来を変える重要機会になります。

重要なことは、正しい方法を知ることです。
当然ですが、結果を出せない方法をいくら努力しても、目標を達成することはありません。

ダイエットも業務改善も、苦痛で、高度で、手間のかかる方法では、誰も遣ろうとしないでしょう。遣ったとしても、続く可能性が低くなってしまいます。

そして、「とりあえず、1週間はやってみる」という、単純なことが将来を大きく変える第一歩となります。
先ず、スタートを切るということ、「とにかく遣る！」ということです。
正確に言うと、「すぐやれて、成果が出ること」を優先してやるということになります。

　　　　　　　　　　↑まったくムダ、ムリのない、値付け作業（後工程も楽に進む）

言われてみれば、当たり前！

多くの人は、「良いやり方」を知らない場合がほとんどです。

良い方法を知った人でも、
・多くの人は、結局やらない
・多くの人は、結果が出ることを信じない
・多くの人は、今のやり方を変えたくない
です。
だから、ここにチャンスが隠れているのです。

良い方法を知ったなら、
・とにかく遣ってみる
・信じて、遣ってみる
・成長のために、やり方を変える
という、行動をスタートするのです。

多かれ少なかれ、ほとんど人は、今の自分になるためには、小さい時からのやり方を変えているはずです。

ビジネスとして、労働者として、今より稼ぐためには、やり方を変えることが最良の方法なのです。

間違った方法は、時間とお金を無駄にする

「良い学校に行きたい」
その時に、子供の親としては、どの様なことを考え行動するでしょうか？

ほとんどの親は、
『良い塾、良い先生に教えてもらう』ことを考えることが最良の手段であると、考えるでしょう。
問題は、良い塾、良い先生は、多くの塾代（費用）が掛かるということです。

しかし、ビジネスの場合は、どうでしょう。
ビジネスは、投資してリターンを求めるものです。
リターンを考えないビジネスなど、何の意味もありません。

「業務改善を遣っているが、うまく行かない」
「成果に繋がっていない」
という、相談を受けることが多いのですが、その場合の殆どは、「考え方が違う」「やり方間違っている」という場合が、ほとんどです。

経営者は、正しいやり方を学ぶべきです。
専門のセミナーやコンサルティングなどに投資すべきです。
社内で考えていても、「今までよりは少し良くなった」程度の成果しか得られません。

楽に、早く、簡単に‼

業務改善を行う上で重要なポイントは、「楽に」「簡単に」「早く」を実現要ることです。

決して、「苦痛で」「複雑で」「時間がかかる」では、ありません。

改善活動が、「楽に」「簡単に」「早く」にやれる。
作業や業務が、「楽に」「簡単に」「早く」出来るようになる。
だから、改善活動か継続出来て、継続できるのです。

そこを外してしまうと、成功の確率は、極端に低下することになります。

さあ、スタートを切ろう‼

とにかく、最初の一歩を踏み出すのです。

1週間は、続けてみるのです。
ほんの少しで良いから結果が見えれば、面白くなってきます。

継続すれば、確実に目に見える形で、結果が表れて来ます。
そうなったら、もう止められません

遠くに見えていたゴールが、少しずつ確実に近くに見えて来ます。

明確な目標設定を行い、コンセプトを外すことなく、皆で共有して前に進むのです。
『従業員の幸せ』のために、『お客の期待値を超える』ために、そして、『会社が確実に成長する』ために。

最初の1週間に何をするかを決めるのです。

もし、あなたが、

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