マイベストプロ神戸
山本勝之

介護事業に解決志向で労務アドバイスを行うプロ

山本勝之(やまもとかつゆき) / 社会保険労務士

ゆい社会保険労務士事務所

コラム

介護施設・事業所で気をつけたい見える化要件

2022年9月26日

テーマ:処遇改善加算・処遇改善手当

コラムカテゴリ:ビジネス

※本日の記事は、介護施設・事業所向けにご参考いただけます


特定処遇改善加算を取得している場合、ホームページなどにおいて
取り組み内容を公表する必要があります。

令和3年度までは、算定要件としていませんでしたが、
令和4年度では、見える化要件が算定の要件になっています。


具体的には、自施設・事業所のホームページで公表するのも一つですが、
介護サービスの情報公表制度のシステムを使って、
加算の取得状況と、賃金以外の処遇改善に関する具体的な取組内容を
公表することが求められています。

公表ができているか、点検しましょう。


※兵庫県ホームページ
{介護職員等特定処遇改善加算の要件について(介護保険サービス事業者)」
https://web.pref.hyogo.lg.jp/kf05/tokuteishogukaizen.html





~こちらの記事も、続けてご参考ください~
・介護施設・事業所での虐待防止研修は、役職員全員の受講を


~介護・福祉の職場をサポートしています~
メールマガジン「労務と人材育成のヒント」を毎週火曜日の朝にお届けしています。
別の内容をお届けしていますので、登録をいただき、こちらもご参考ください。
https://www.directform.jp/form/f.do?id=1834

この記事を書いたプロ

山本勝之

介護事業に解決志向で労務アドバイスを行うプロ

山本勝之(ゆい社会保険労務士事務所)

Share

関連するコラム

山本勝之プロへの
お問い合わせ

マイベストプロを見た
と言うとスムーズです

お電話での
お問い合わせ
078-595-9879

勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。

山本勝之

ゆい社会保険労務士事務所

担当山本勝之(やまもとかつゆき)

地図・アクセス

  1. マイベストプロ TOP
  2. マイベストプロ神戸
  3. 兵庫のビジネス
  4. 兵庫の人事労務・労務管理
  5. 山本勝之
  6. コラム一覧
  7. 介護施設・事業所で気をつけたい見える化要件

© My Best Pro