介護施設での上司と部下
介護施設・事業所では、職場に魅力をどうしたら出せるか？
と考える経営者や管理者は多いと思います。
高齢者の生活の場であるので、毎日同じことを行っている・・・
このことが実は大切で大変なのですが、
魅力が乏しい・・・と感じているようです。
しかし、
・どうしたら今日よりもよい介護ができるだろうか？
・介護の技術をもっと上げるには？
・今から介護の現場に入る職員を、一人前に育てるには？
・様々な事情や価値観をもつ職員が、活き活きと働けるには？
・利用者さんの笑顔が、もっと増えるには？
・利用者さんや家族の安心が続くには、何が必要だろうか？
などなど。
このように考えると、まだまだ介護の職場で工夫や取り組みを行い、
このような目標が達成できて、やることがなくなり、
魅力がなくなった・・・こんな状態までになるのは、遠いはずです。
どのような魅力が職場に出せるのか、
この時期に考えてみられてはいかがでしょうか。
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※2020年7月17日に、記事の内容を一部修正しました。
