5月中に必要な介護施設・事業所の対応

山本勝之

山本勝之

テーマ:処遇改善加算・処遇改善手当

令和6年6月より、処遇改善加算の制度が一本化され、報酬も改定されます。

新加算Ⅰ~Ⅳに移らない場合(新加算Ⅴ)であっても、
加算額(報酬)が変わります。

そのため、利用者さんへ6月から報酬が変わることの説明や
その同意を書面でいただくことが必要です。

居宅系は、ケアマネジャーに早めに連絡を行わないと、
6月からの加算がどこになるのか、
単位なども連絡がなければ困ると思います。


4月からの報酬改定への対応がまだであれば、
早くに対応を進めましょう。


※次回のコラムの更新は、6月3日を予定しております。(5月25日追記)



~介護・福祉の職場をサポートしています~
メールマガジン「労務と人材育成のヒント」を毎週火曜日の朝にお届けしています。
別の内容をお届けしていますので、登録をいただき、こちらもご参考ください。
https://www.directform.jp/form/f.do?id=1834

※2024年2月よりGmailには届かない場合があります。Gmail以外での登録をお願いいたします。

リンクをコピーしました

Mybestpro Members

山本勝之
専門家

山本勝之(社会保険労務士)

ゆい社会保険労務士事務所

介護の現場で要となる人材面を中心に、事業所に向けたあらゆるアドバイスに取り組んでいます。人材採用、教育、評価、職場環境の整備から、施設の開設、事業譲渡まで、サポートの範囲は多岐にわたっています。

山本勝之プロは神戸新聞社が厳正なる審査をした登録専門家です

関連するコラム

プロのおすすめするコラム

コラムテーマ

コラム一覧に戻る

プロのインタビューを読む

介護事業に解決志向で労務アドバイスを行うプロ

山本勝之プロへの仕事の相談・依頼

仕事の相談・依頼