様々な伝え方を試してみてください

※本日の記事は、どの業種の方も参考いただけます



職場内で教育・研修を行う際は、様々な方法を試してみてください。

人によって、理解しやすい方法が様々であるからです。


よく使われるのは、文書を示す方法です。
口頭だけで示すよりは、文書で示す方法は、
言い忘れがなく、明確に示すことができます。

その上で、口頭で説明することも有用です。
最近であれば、動画を使って説明するのも
分かりやすいと思います。


中には、文書を読んだり口頭で聞くよりも、
実際にやってみたほうがよい方もおられます。

実際に手を動かし体験することで理解が深まる方もおられます。


このように、理解の方法は人によって様々ですので、
理解しやすい方法をいくつか設けておき、
様々な伝え方を試してみましょう。



～こちらの記事も、続けてご参考ください～
・介護施設・事業所の理念が大切な理由




～介護・福祉の職場をサポートしています～
メールマガジン「労務と人材育成のヒント」を毎週火曜日の朝にお届けしています。
別の内容をお届けしていますので、登録をいただき、こちらもご参考ください。
https://www.directform.jp/form/f.do?id=1834