フランチャイズ店長過労死に４６００万円賠償命令

2017年1月31日公開 / 2021年1月19日更新

テーマ：労働事件

コラムカテゴリ：法律関連

三重県内の大手ドーナッツ店のフランチャイズ店長男性（当時５０）が過労により不整脈で死亡したとして遺族が、店舗を経営する社社長らに損害賠償を求めた訴訟の判決が３０日、津地裁で下された。裁判長は「長時間労働と死亡との間に因果関係がある。」と認定し、会社側の安全配慮義務違反を認め、同社と社長らに計約４６００万円の支払いを命じた。男性は２０１１年７月から津市内の２店舗で店長を務めるなどしていたが、１２年５月、通勤途中に致死性不整脈で死亡した。四日市労働基準監督署は１３年７月に過労死と認定していた。判決は、男性の時間外労働が直近６カ月間の平均で月１１２時間を超えており、男性の長時間労働は常態化していたが、会社側は業務の軽減措置をとらなかった、と指摘した。企業側にとっては厳しい流れとなっており、相応の対策が必要である。

この記事を書いたプロ

損害賠償と労務関係のプロ

中村有作（中村法律事務所）

プロフィールホームページ

086-223-1751