コラム
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天心戦より検索された女性──「主役を食われる覚悟」が会社を強くする
天心戦で選手より検索されたラウンドガール。この「主役交代事件」に、社長が社員から褒められる会社づくりの本質が隠れてる。社員の輝きを喜べる器こそが、褒められる社長への第一歩！↓https://nishimura-ko...
2025-11-26 社長のブランド創り
社長、誰があなたの重圧を理解してくれますか?──天心と拓真の父が背負ったもの
天心選手と拓真選手の試合で父親たちが背負っていた重圧実は社長も同じ！褒められることなく責任だけを背負い続けるそんな社長を社員さんが認める文化を作りませんか？月曜日が楽しみになる会社へ。↓htt...
2025-11-25 社長のブランド創り
ギャバン復活の裏にある、社長が輝くための絶対法則【褒める経営】
スマホに飛び込んできたニュース「スーパー戦隊終了、後継はギャバン」赤く輝くヒーローの復活に心が躍りました社長も同じように輝けるって！ギャバンから見えた社長が輝く本当の理由↓https://nishimura-k...
2025-11-24 社長のブランド創り
12打の大失敗でも100切り達成！失敗を許せる社長が作る最強の職場文化！
名門・宝塚ゴルフ倶楽部で12打の大失敗。でも100切り達成できた理由は？失敗を許せる社長が作る最強の職場文化の秘密を公開します↓https://nishimura-kosodate.com/21157/
2025-11-23 職場の気づき
1900円のフリースが証明した！社長の価値が会社を変える法則
木村拓哉さんが着た1900円のフリースが完売。「キムタクが着れば何でもブランド品」この現象、実は社長が目指すべき姿そのもの社長の価値が会社全体を輝かせる秘密を教えます。↓https://nishimura-kosodate...
2025-11-22 社長のブランド創り
1年で2歳も老ける人、0.22歳しか老けない人―この差が教えてくれた「褒める力」の秘密
「1年で2歳も老ける人がいる」日経新聞でこの数字を見たとき、思わず目を疑いました。同じ365日を過ごしても、人によって老化スピードが10倍違う。この衝撃的な研究が教えてくれたのは、褒める力の本質でした...
2025-11-21 社長のブランド創り
月曜日がしんどいのは社長も同じ｜“褒められない孤独”が会社を弱くする理由
「月曜日、会社に行きたくない」その気持ち、社員さんだけでなく社長も同じ。むしろ社長のほうが深刻かもしれません。誰にも弱音を吐けない“孤独なリーダー”が救われる道は、実はたった一つだけなんです。↓ht...
2025-11-20 社長のブランド創り
社長さん、あなたは本当にホメられていますか？
研修でたくさんの社長さんにお会いして、いつも思うんです。社長って本当にホメられてない。社員さんには昇進や昇給で認められる機会があるけど社長がホメられることってまずない。これって、あまりに不憫す...
2025-11-19 社長のブランド創り
「面白さと引き換えに」は許されない〜社長が体型を捨てられない理由
オダウエダ植田さん、現在130kg。でも若手時代は超美人で細かったんよ。「面白さと引き換えに外見を捨てた」って言われてるけど、これは芸人だからできる選択。私たち社長は違うんよね。自己管理できない人に...
2025-11-18 社長のブランド創り
社員が辞める会社の社長が無意識に言う「余計なひとこと」6選
「嫌われる上司の余計な一言」記事を見てゾッとしました。相談に来る社長の多くがこれを言ってます。本人は気づいてないんです。むしろ「良いこと言うてる」と思うてる。これが一番怖いんですよね。↓https://...
2025-11-17 社長のブランド創り
社長がホメられる秘訣！武尊引退表明が教える社員に応援される経営者の条件とは？
格闘家・武尊選手が8ヶ月ぶりの復帰戦で勝利し、引退を表明。「期待を裏切らない」という言葉に、社長がホメられる仕組みの本質が隠されています。↓https://nishimura-kosodate.com/21095/
2025-11-16 社長のブランド創り
紅白が変わった日！アニソン大躍進が映す 組織が生き残る唯一の条件
第76回NHK紅白歌合戦の出場歌手が発表されました。今年の特徴は、アニメソングを歌う歌手が例年より大幅に増えたこと。実はこの変化、経営者にとって重要な示唆を含んでいるんです。↓https://nishimura-kosod...
2025-11-15 ほめる人材育成
大谷翔平4冠に学ぶ！結果を出す人は運を拾い、人を育てる社長は変化を拾う！
大谷翔平4冠達成！でも私が伝えたいのは記録じゃない。なぜ彼は結果を出し続けるのか?その秘密は「運を拾う」日常の姿勢にあります。社長が学ぶべきは、社員の変化を拾う力です。↓https://nishimura-kosoda...
2025-11-14 社長のブランド創り
コラムテーマ
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