コラム
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テーマ：ほめるチームビルディング
担々麺の声かけが会社を変えた！？
今日は褒めることが立派な経営戦略になったあるラーメン店の実例をお伝えしていきます。担々麺の声かけひとつで何が変わったのか、ぜひ最後まで読んでみてください。 ↓https://nishimura-hiroshi.com/blog/2...
2026-09-23 ほめるチームビルディング
選ばれる店になる一番の近道は「ほめること」だった！？
設備、立地、価格サービスだけが差別化ではありません。実は一番マネされにくいのが「人」です。社員さんが自ら考え、動き、お客様を喜ばせる。その行動を引き出す「ほめる文化」が、選ばれる店をつくる大き...
2026-09-22 ほめるチームビルディング
社員さんを成長させたいなら他人と比べるな！？
社員さんを成長させたいなら、比較する相手を間違えてはいけません。競争で伸びるのは実は短期だけなんよね。本当にモチベーションが長続きする秘密を、ある大学の実験結果から、社長ホメンターがわかりやす...
2026-09-18 ほめるチームビルディング
褒める会議なのにツッコまれる！？笑いが生まれる会社の会議
「また会議か…」そう思われる説教会議していませんか？褒めるとは価値を発見して伝えること。うちの会社で実践している「褒める会議」の中身と、そこから生まれる笑いと具体的な効果を、今日はじっくりお伝え...
2026-09-07 ほめるチームビルディング
「本物じゃない」から価値がある！？大塚国際美術館から学ぶ人材育成
「本物じゃない」から価値がある！？大塚国際美術館で感じたのは、見る角度を変えることの大切さでした。これは人材育成も同じ。できない社員に見えているのは、もしかすると上司の見方が原因かもしれません。...
2026-08-31 ほめるチームビルディング
1000回ぶつかって、やっと見えた！？
1週間で結果が出ないとすぐに「向いてない」と諦めていませんか。74歳の長州力さんの姿から見えてきた、量と質の本当の関係について書きました。結論を出す前に、ぜひ読んでみてください。↓https://nishimur...
2026-08-28 ほめるチームビルディング
「昔はこれで通用した」で終わる会社！？
甲子園で156キロを記録した高校生投手。実は最速記録を出した投手には大成しないというジンクスがあるんよね。剛速球という武器も、変化できなければいつか通用しなくなります。それは会社も同じ。社員さんを...
2026-08-26 ほめるチームビルディング
たった一言が人生と組織の未来を変える！
たった一言が人生を変えることがあるんよね。10月11日、徳島県鳴門市で褒める力と伝える力をテーマにした特別講演会を開催します。社長ホメンターの私と浪越あゆみさんが登壇。あなたの一言が誰かの未来を動か...
2026-08-14 ほめるチームビルディング
大砲を打つ前に褒めろ！？中小零細企業の生き残り戦略
「広告費を使えば売れる」は幻想かもしれません。中小零細企業が同じように大砲を撃ち続けたら、先に会社の体力がなくなります。本当に必要なのは記憶に残る体験づくりなんよね。ホメモリー経営という新しい考...
2026-08-09 ほめるチームビルディング
10月11日、人生と組織を変える「特別な一日」を徳島で！
褒める力×伝える力。人生と組織を変える特別講演会が、10月11日に徳島アオアヲナルトリゾートで開催されます。西村博×浪越あゆみが贈る笑って気づいて心が動く一日を、大切な人との関係づくりのヒントとしてぜ...
2026-08-08 ほめるチームビルディング
「お疲れ様」＋たった一言で会社は劇的に変わる！？
仕事終わりの「お疲れ様」、いつも同じワンターンで終わっていませんか？実はその次に続くたった一言が、社員さんの心を動かし、会社の文化そのものを変えていくんよね。 ↓https://nishimura-hiroshi.com/blog...
2026-07-28 ほめるチームビルディング
甲子園も会社も結果を分けるのは環境が9割！？
甲子園も会社も、行けるかどうかは環境で9割決まる。研修を一度受けただけで会社は変わりません。社長が毎日実践し続けることの意味を、鳴門渦潮高校のニュースから考えてみました。↓https://nishimura-hiros...
2026-07-27 ほめるチームビルディング
ジャングリアが教えてくれた！？本当に強い会社の作り方！「それは無理」が会社の成長を止める
会社を良くしたいと思う経営者は多いはず。でも、本当の改善は社長一人では生まれません。沖縄のテーマパーク「ジャングリア」の取り組みから、社員が自ら考え、行動する会社に共通する組織づくりのヒントを...
2026-07-26 ほめるチームビルディング
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