AIの時代、これからの若手社員には「問いを立てる力」を養う新たなOJTの実施を！
Aさんが辞めたら、現場が止まる」をAIで終わらせる。
製造現場の知を永続資産に変える「濱田式AI品質スタンダード」2026年下期・新セミナー体系のご案内
「AIという言葉は聞くが、うちの現場でどう使えばいいかわからない」
「立派な対策書を作ったのに、また同じ不良が繰り返される」
「熟練のベテランが退職したら、この工場の品質はどうなってしまうのか……」
いま、多くの製造業が直面している「技術伝承の断絶」と「品質管理の形骸化」。この根本的な課題を、最新の生成AI（Gemini・NotebookLMなど）を活用して打ち破る画期的なメソッドが「濱田式AI品質スタンダード（匠ナレッジコア）」です。
この度、高崎ものづくり技術研究所では、AIを単なる「検索ツール」ではなく、現場の違和感を理論化し、ベテランの暗黙知を引き出す「思考のパートナー」として実装するための、2つの新しいセミナー体系（2026年9月より順次スタート）を発表いたしました。
現場の知恵を引き出す2つのAIプロンプト技術
本セミナー体系では、製造現場に特化した2つの独自プロンプト技術を習得します。
KATANA（刀）プロンプト：人間の主観や感情論を排除し、過去のトラブルデータを一瞬で純化。切れ味鋭くなぜなぜ分析の深掘りを行い、「再発」の根を断ち切ります。
TAKUMI（匠）プロンプト：ベテランの頭の中にある「なんか嫌な予感がする」という暗黙知や現場の勘を引き出し、誰もが使える「形式知（理屈）」へと変換します。
これらの技術を「若手」「中堅・設計」「管理職」の階層別に体系立てて学ぶのが、今回の新セミナーです。
【第1弾】まずはここから！無料オンライン体験講座
「現場AI実装士」育成セミナー（毎月1回 全3回コース）
「AI活用の第一歩を踏み出したい」という企業様向けの無料シリーズです。階層別に3つのコースをご用意しており、各回1時間・スマホやPCから気軽にご参加いただけます。全3回修了で「現場AI実装士」の各級修了証を発行します。
コース① 若手社員向け（3級対応）：
「異常に気づく力」をAIで鍛える。先輩に聞きづらい疑問もAIを壁打ち相手にすることで、自分で考え動ける若手を育成します。
コース② 中堅技術者向け（2級対応）：
過去トラや対策書の形骸化を防ぐ。KATANAとTAKUMIを使い、三現主義に基づく本質的な再発防止策とDRBFM（未然防止）を身につけます。
コース③ 工場長・部長向け（1級対応）：
「人に依存する現場」からの脱却。経営視点からAIを活用したナレッジデータベースの構築戦略と、組織全体でAIを回す仕組みを学びます。
▼無料セミナーの詳細はこちら
https://monozukuri-japan.seesaa.net/article/520786582.html
【第2弾】自社のデータで実践する！有料オンライン講座
「匠ナレッジコア」3コース（全4回・月2回・1回2時間）
無料講座で概念を学んだ後、「翌週から自社の現場で使える成果物」を毎回持ち帰るための超実践型プログラムです。座学は最小限に抑え、自社の過去トラや図面を使ったAI演習を中心に行います。2コース以上修了された方には、上位認定である「AI現場実装スペシャリスト」を付与します。
① 現場変革コース（若手・現場リーダー対象）：
過去の対策書から価値あるデータを10秒で引き出し、精神論（教育の徹底など）に逃げない真因追及を実践します。
② 設計品質コース（設計者・技術者対象）：
KATANAとTAKUMIを統合。設計変更点のリスクを一撃で炙り出し、問題を市場に出す前に潰すDRBFMの思考をAIで具現化します。
③ 組織改革コース（管理者・品質責任者対象）：
ベテランへの「逆質問」をAIで設計し、知恵の所在マップを完成させる。組織の「暗黙知」を永遠の資産に変えるナレッジDBを構築します。
▼有料・匠ナレッジコアプログラムの詳細はこちら
https://monozukuri-japan.seesaa.net/article/520805135.html
【企業様向け】自社の課題に合わせた「カスタマイズ企画・社内研修」も承ります
「自社が抱えている実際の不良事例を使ってAI研修をやってほしい」
「設計部門全体でDRBFMのAI活用を定着させたい」
「うちの工場のレベルに合わせて、若手と中堅のカリキュラムをブレンドしてほしい」
公開セミナーの受講だけでなく、貴社のご要望や実際の社内データ（※機密保持契約締結の上）を用いた「企業向けカスタマイズ研修」の企画・実施も可能です。
自社の実情に即したプロンプトの設計から、現場へのAI定着の仕組みづくりまで、高崎ものづくり技術研究所が伴走支援いたします。
ベテランの30年の知恵を、明日入社する新人の武器へ。
2026年9月より順次スタートする本プロジェクトで、貴社の現場を「自律進化する組織」へと変革しませんか？
■ お問い合わせ・個別研修のご相談はこちら
合同会社 高崎ものづくり技術研究所
TEL：027-347-1738
E-MAIL：info@monozukuri-takasaki.com
公式WEB：https://monozukuri-takasaki.com/
