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北出慎吾
社会保険労務士
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北出慎吾（社会保険労務士）
シナジー経営社会保険労務士法人
プロとアマの違いを考えたことがあるでしょうか。新入社員フォローアップ研修や入社2年目ぐらいの方、また中間管理職研修など、時あるごとにこの話をすることがあります。お客様からお金をもらっている以...
この時期、厚生労働省からあるキャンペーンが発表されます。それが、「過重労働解消キャンペーン」。近年、厚生労働省では、「過労死等防止啓発月間」の一環として「過重労働解消キャンペーン」を実施し...
毎年この時期に実施している新入社員フォローアップ研修。今年もフレッシュな新人さんと半年ぶりに再会しました。「おっ！顔つきが変わってる」「ちょっと疲れているのかな～」「スーツが似合ってきたな...
事業主は常時雇用している労働者に対して一般健康診断を実施する義務があります。対象となる労働者は、正社員や社会保険加入のパート労働者です。春と秋で健康診断を実施している事業所も多いと思いますが、...
前回、ホワイト企業についての内容を記載しましたが、企業にとってホワイト企業への階段は一朝一夕にできるわけではなく、じっくりと時間をかけて行うものでもあります。それでも経営トップが真っ先に舵を切...
あなたの会社はブラック企業ですか？ホワイト企業ですか？突然このような質問をされると、ドキッとされる方も多いと思います。ブラック企業はあまり聞きたくない言葉ですが、ホワイト企業についてはwikip...
今回は、ご質問の多い社会保険の法改正についてご紹介します。平成28年10月1日より、健康保険・厚生年金保険の被保険者資格の取得基準が明確になります。今までの社会保険加入者の基準は、1日又は1週の所...
労働基準監督署から弊社の顧問先様に「働き過ぎ防止に関する調査の実施について」という書類が送られています。労働局や労働基準監督署から調査の通知が来るとドキッとしますよね。悪いことをしてい...
会社における重要課題の一つに教育訓練があります。特に中小零細企業では教育訓練の実態が会社の成長を支えるといっても過言ではありません。最近では、キャリアアップ助成金、キャリア形成推進助成金など教...
平成28年度の最低賃金（時給）の引き上げ幅の目安を、全国平均で3％相当の24円とすることが決まりました。政府の発表を受けて、各都道府県ごとに続々と最低賃金の引き上げ額が決まっています。経済規模に応じ...
お客様から「新事業をしたいのだけど、補助金や助成金の情報を教えてほしい」とご相談いただくことがあります。補助金は、事業の実施に合わせて国が補助するお金。それぞれの目的に応じて使用することが可能...
雑誌プレジデントに「一目置かれる人、バカにされる人」という特集がされていました。仕事をする以上、当然一目置かれる人になりたいですよね。一目置かれる人にはある特徴があるようです。『一目置かれ...
7月7日に厚生労働省から「パワーハラスメント対策導入マニュアル」が発表されました。従業員規模が小さい会社ほど「パワハラ対策が進んでいない」という課題を挙げ、企業全体として経営トップから意識改革を図...
毎年発表されている新入社員の意識調査。平成28年度入社の新入社員の傾向を見るのに参考になるデータですが、おもしろい結果となっています。【働く目的】の調査結果では、『楽しい生活をしたい』が増加...
先日、東京地裁で定年後の再雇用について次のような判決が出ました。【定年後再雇用、同じ業務で賃金格差は違法！！】つまり、定年前と同じ立場、同じ仕事、同じ業務量であれば定年後の再雇用であっても、給...
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