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西野弘幸

労使トラブルから中小企業を守るプロ

西野弘幸(にしのひろゆき)

西野労務士事務所

西野弘幸プロのコラム一覧:法改正

法改正

2013-04-06

さてさて、かなり間が空いてしまいました。既に、労働契約法の改正もスタートしてしまいましたが、この法律が実際に生きてくるのはこれからです。前のコラムに書いた通り、クーリング期間について触れていきます。期間雇用を更新して、「5年を超える契約が締結された時」に「労働者からの申...

法改正

2013-02-20

さてさて、ラジオ初体験も済ませましたし、労働契約法の続き行きましょう!今回は、改正のメイン!第18条!(無期労働契約への転換)です。簡単に言えば、ある程度の期間雇ったら、「契約更新とかではなく、ずっと働いてもらいなさいよ」って、事です。これは、例えば1年契約の労働者か...

法改正

2013-02-04

さて、労働契約法の改正に関しての3回目です。今回は、第20条(不合理な労働条件の禁止)に関して解説をしていきます。これは、同一の使用者に雇われる「期間を決めて雇われる労働者」と「期間を決めないで雇われる労働者」との間で、「期間の定めがあることを理由として」不合理(きちんとし...

法改正

2013-01-31

さてさて、前回は前段で終わってしまいましたが、改めて前回のまとめと、本題に入ります。〇労働契約法第19条(雇止め法理の法定化) 前回のまとめ  つまり、今まで裁判所が判断するときに、裁判所独自のルールに基づいてやっていたものを、きちんと法律にしました。ということです。 今...

法改正

2013-01-28

出来たばかりで、法自体もなじみの薄い「労働契約法」ですが、昨年、平成24年8月より改正があり、一部は、平成25年4月より施行されます。昨年8月に施行された部分から解説をしていきます。労働契約法 第19条(雇止め法理の法定化)・タイトルだけ見るとなんだか難しそうですよね。実はその通...

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