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企業は、雇用する従業員に年に一度の健康診断を受診させる義務があります。
労働人口が減少する現代において、従業員が病気を早期発見し、長く健康的に働くことが会社の継続と成長に繋がるからです。
ローカルベンチマークとは
従業員と同様、会社の健康状態も重要なことです。
業務プロセスによる生産性や財務状況が悪い状態を放置してしまうと、経営を継続することはできません。
ただ、何をどう改善すればいいのか、頭の中で把握して判断することは難しいため、
ローカル(地域)の、ベンチマーク(基準・指標)に当てはめて、会社の健康状態を探るための取り組みとしてローカルベンチマークが策定されました。
これにより、会社は産業・金融一体となり地域経済の振興させる総合的な支援を取り入れやすくなるメリットがあります。
ローカルベンチマークで行うこと
現代は、少子化・地域経済の変化や経済の仕組み自体が変わったことで、これまでの方法が通用しなくなる企業も多く出てきています。
企業が取り組むべき課題を見える化し、今後必要となるものを洗い出すために専用シートに記入し、会社の経営状況の診断を行います。
作成の流れ
経済産業省の公式ホームページでは、専用シートへの記入方法を項目ごとに動画で視聴できます。
これを参考に、事業の現状を書き出していきます。
1.現状の分析
会社の沿革、経営理念、後継者、取引先、競合他社、管理体制、関係者、事業計画などから、現在の会社の状況を把握します。
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