コラム
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常識を覆す力！映画「国宝」に学ぶ！褒める経営が会社を変える理由
公開2か月で100億円を突破した映画「国宝」。その快挙の裏には“常識を壊す覚悟”がありました。実は経営にも同じことが言えます。叱るのが常識だった時代に「褒める経営」で常識を覆した体験から、その本質...
2025-08-19 ほめるチームビルディング
社員のやる気が続かない原因！脳科学が教える”やる気の法則”と社長の役割
甲子園で最後まで走り抜ける球児の姿。あのやる気の持続には、実は「セロトニン」という脳内物質が深く関わっています。社員のやる気が続かないのも同じ仕組み。やる気は“才能”ではなく“脳科学”で説明できるの...
2025-08-18 ほめるチームビルディング
若手離職防止の秘訣！新城市役所Z世代課に学ぶ人間関係を変える褒める力
「みなさんの会社でも若手が辞めて困っていませんか？」離職の最大の理由は“人間関係”愛知県新城市役所が立ち上げた「Z世代課」の取り組みは褒める力で関係を育て、辞めない職場をつくるヒントにあふれていま...
2025-08-17 ほめるチームビルディング
ブログ9年目・3285号！ゼロから年間60講演へ！？社長の人生を変えた習慣力
9年間で3,285号。ゼロから始めた私が今では年間60講演・1万5千人に“褒める力”を届けるようになりました。たかがブログ、されどブログ――人生を変えた習慣の力とは？↓https://nishimura-kosodate.com/20160
2025-08-16 社長のブランド創り
阿波踊りで発見！家族で舞う店長の本気姿に学ぶ職場を強くする秘訣
子どものチケットを買いに訪れた池田駅で、まさかの光景が──。阿波おどり会場で目撃したのは、普段は頼れる店長が家族全員で舞う“お祭り武将”姿。仕事と家庭の両方で全力を尽くす姿は、職場を強くするヒントに...
2025-08-15 職場の気づき
阿波踊り×ねぶた祭り キンタロー。が見せた”場違い力”に学ぶ 会社の空気を変える方法！
徳島の夜に青森の魂が乱入――！？今年の阿波踊りで炸裂した“ねぶた祭り顔”がネットを騒がせました笑いの裏に隠れた、会社の空気を変えるヒントとは？↓https://nishimura-kosodate.com/20137
2025-08-14 ほめるチームビルディング
高校球児が実証！？業績アップにも効く褒める力の勝ち方法則
もしみなさんの会社の業績アップの秘訣が「褒めること」だったら――。しかもその効果を高校球児が甲子園で証明してしまったら、試してみたくなりませんか？今回は尽誠学園が勝利の裏で取り入れていた“慶応流ベ...
2025-08-13 ほめるチームビルディング
ピンチ対応の極意！？社長の最高の笑顔がチームを救う！甲子園エースに学ぶ逆転の発想
甲子園の土の上で、観客がざわついた瞬間がありました。ピンチの場面でエースが見せたのは、まさかの“猪木顔”！この意外な一手が、経営にも通じる社長の必殺技「最高の笑顔」にそっくりだったんです。みなさん...
2025-08-12 ほめるチームビルディング
褒めと健康で社長を再起動！ドーパ民族から抜け出す長続きするやる気の作り方
「最近、動きが重くなっていませんか？」責任・数字・人間関係…あらゆるプレッシャーを抱える社長はまるで不要なデータで動きが遅くなったパソコンのよう。そんな社長を再びワクワクさせる方法が、実は“褒め...
2025-08-11 社長の健康管理
大谷翔平40号HR 127mの一振りが教えてくれる！職場の空気を変える褒める力
8月10日、ブルージェイズ戦──大谷翔平選手のバットから放たれた打球は、一直線にバックスクリーンへ。127.1mの豪快な40号ホームランに、スタジアムは揺れるほどの大歓声に包まれました。実はこの一振り、私た...
2025-08-10 ほめるチームビルディング
社員の魅力を引き出す方法！手塚治虫記念館で学んだ過去のストーリーの褒め方！
宝塚の手塚治虫記念館で子どものころの“ワクワク”が蘇りました。展示を通して気づいたのは社員を主人公として輝かせるために欠かせない「過去ストーリーを褒める力」でした。↓https://nishimura-kosodate...
2025-08-09 ほめるチームビルディング
阿波踊り×鬼滅の刃 社員が辞めない共演力！！
今年の阿波おどりは、ただの夏祭りではありません。徳島の街に、鬼滅の刃の“鬼殺隊”が降り立ちます――。8月14日、豪華声優陣と共に舞う「鬼滅連」の姿は、一人ひとりの才能が最大限に輝く瞬間。実はこの光景こ...
2025-08-08 ほめるチームビルディング
想定外がチームを変える！甲子園・鳴門エースの一打に学ぶ社員を伸ばす言葉の力
「あの一打が、流れを変えた──」地元・鳴門高校の大逆転劇。試合後に語られた“ある告白”に私は会社経営との共通点を強く感じました。社員の“サインミス”をどう受け止めますか？↓https://nishimura-kosodate....
2025-08-07 ほめるチームビルディング
コラムテーマ
プロのインタビューを読む
ほめるマネジメントで中小企業を元気にするプロ