岸田首相の炎上！部下との信頼関係が成功の鍵！
「褒めたら社員が甘えるんじゃないか？」
そんな不安をよく耳にします。
特に昭和世代の経営者ほど、この疑問を抱きがちです。
けれど現場で見えてきたのは、まったく逆の現象。
社員は変わらなくても、社長が少し変わるだけで
会社全体の空気がガラッと動き出す。
実際の経験から、その理由をお伝えします。
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https://nishimura-kosodate.com/19542
社員は変わらない！は正しい！？だけど業績は伸び続ける理由とは？
テーマ：ほめるチームビルディング
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Mybestpro Members
西村博（セミナー講師）
有限会社西村自動車
13,000人以上が体感した「ほめる」ビジネススキルで、業績低迷や社員との関係に悩む経営者をサポート。自ら動ける社員を育て、「社長がいなくても社員だけで回る会社」のメソッドを提供します。
西村博プロは四国放送が厳正なる審査をした登録専門家です
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