コラム
Mybestpro Members
自信がないあなたが自身を持つための5つのステップ
さて、人生を歩む時、自信を喪失することがあります。そのような瞬間こそが成長と変革の始まりです。このブログ記事では、自信がないと感じる方々が自身を取り戻していくこと。内なる強さを見つけるための5つ...
2024-02-29 心のあり方のヒント
新サービス 文字分析診断
これまでの当事業では、産業に特化した人の行動分析を行っています。現在までに5万人を超える人材の傾向と対策のプロファイルが頭の中に入っています。今回は、目の前の人に対して、いま何をしたら良いか？そ...
2024-02-28 コンサルティング事例
3月 16 心にも体にも優しいソーシャルなマルシェ＆SOCIAL PITCH（ウィズスクエア福岡 4TH ANNIVERSARYイベント）
今回はイベントのお知らせです。私はFUKUOKA STARTUP ELITEの方に参加しているので時間がバッティング。都合上断念して参加ができませんが、一般社団法人リエートスのお知らせを掲載。今回は、休眠預金事業...
2024-02-27 激変する時代こそ聡明である秘訣
夫婦間のトラブルを解消する: コミュニケーションと協力の重要性
今日は、夫婦間のトラブルを解消するためのお話を。2月に入ると増えるご相談は、夫婦関係のトラブルです。理由は簡単で、年末年始の過ごし方が関係していることが多いものです。夫婦関係にはさまざまな課題や...
2024-02-26 心のあり方のヒント
頑張り屋さんがくれる勇気と励まし
今日は、頑張り屋さんが自分の力を発揮し、いきいきと活躍する姿についてお話しします。頑張り屋さんは、日々の努力と情熱を持って、さまざまな場面で素晴らしい成果を上げています。そんな輝く瞬間をご紹介し...
2024-02-25 心のあり方のヒント
頑張り屋だからこそ持っている、5つの強み
この記事では、頑張り屋さんだからこその経験と言うなの財産について書きます。自分に当てはめて考えてみましょう！まず、頑張り屋さんは、努力と粘り強さを持っています。その結果、さまざまな能力が磨かれ...
2024-02-24 心のあり方のヒント
頑張り屋だと気づいていないあなたへ: 自己肯定とバランスの重要性
さて、この記事を読んでくださっている皆さん。あなたがもしかしたら頑張り屋さんであることに気づいていないかもしれません。もしそうであれば、この記事はあなたに向けたものです。頑張り屋さんであること...
2024-02-23 心のあり方のヒント
頑張り屋さんのためのバランスと健康：デメリットを解消する5つの方法
ブログ訪問を有り難うございます。今日は、いつも頑張ってい方”頑張り屋さん”について書きます。頑張り屋さんは、多くのメリットがあります。ですが、その一方で過度なストレスやバランスの崩れなどのデメリ...
2024-02-22 心のあり方のヒント
自分の存在する理由は奇跡の連続
さて、あなたは自分の存在することが、どれほど凄いことなのかおわかりですか？今日は、そのことついて記事を書きます。 生命の誕生は一億円の宝くじ100万回連続当選と同じ 実は、生き物が生まれる確率は凄い...
2024-02-20 心のあり方のヒント
仕事に対して推進力のある人が陥りがちなデメリットとその対策【続続編】
前回の記事で、仕事に対して推進力のある人のお話の続続編です。仕事に対して推進力のある人は、目標を達成するために積極的に行動できます。また、チームをリードすることができる素晴らしいリーダーシップを...
2024-02-19 激変する時代こそ聡明である秘訣
仕事に対して推進力のある人が陥りがちなデメリットとその対策【続編】
さて、前回の記事で、仕事に対して推進力のある人のお話の続編です。仕事に対して推進力のある人は、目標を達成するために積極的に行動できます。また、チームをリードすることができる素晴らしいリーダーシッ...
2024-02-18 激変する時代こそ聡明である秘訣
仕事に対して推進力のある人が陥りがちなデメリットとその対策
今日は仕事に対して推進力のある人のお話です。仕事に対して推進力のある人は、目標を達成するために積極的に行動できます。また、チームをリードすることができる素晴らしいリーダーシップを持っています。し...
2024-02-17 激変する時代こそ聡明である秘訣
2月17日(土)は、防災や被災後の事業継続計画について考える無料勉強会
思いもかけない災害に見舞われたとき。ご自身の会社は準備をされていますか？防災や被災後の事業継続計画について考える。そんな無料勉強会の案内、再告知です。令和6年中小企業施策 災害時における事業継...
2024-02-16 激変する時代こそ聡明である秘訣
コラムテーマ
プロのインタビューを読む
業務改善と人材育成のプロ