コラム
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ほめるお店が最強の差別化！トミカ級のワクワク体験を生む秘訣とは？
「ほめるお店」って、聞いたことありますか？ただ商品を売るだけじゃなく、お客様をほめて楽しい体験を提供するお店のこと。実は、山形のネッツトヨタさんが“トミカの世界”みたいな展示を始めたら、11万人が大...
2025-02-21 社長がホメられる仕組み創り
ヤマト運輸の神応対に学ぶ！気遣いが会社を変える一言の力
「荷物を届けるだけが仕事じゃない！」――ヤマト運輸の配達員さんが放った“神対応”の一言がSNSで話題に。雨が降りそうなことをさりげなく教えてくれたその気遣いに、多くの人が感動しました。でも、これって実は...
2025-02-20 ほめるチームビルディング
1300万回再生の教訓！社長の言葉が社員に響かない理由
「昔はモテた」と語るお父さん、娘は疑いの目。でも若き日の写真を公開したら、まさかの大反響！これ、ビジネスの世界にも通じる話なんです。あなたの「良い会社だよ」という言葉、本当に社員に伝わっていますか...
2025-02-19 ほめるチームビルディング
社員教育の秘訣！成長する職場を作る！「やってみせ、言って聞かせて、褒めて伸ばす」人材育成術
「なぜ社員は動かないのか？」 そう悩んでいる社長さん、多いですよね。でも、それは社員の問題ではなく、伝え方に原因があるかもしれません。山本五十六の名言「やってみせ、言って聞かせて、褒めてやらねば...
2025-02-18 ほめるチームビルディング
社員が辞める原因！職場環境を悪化させるノールック挨拶とは？
朝、「おはようございます！」と元気に挨拶したのに、相手はスマホを見たまま無反応…。これ、意外と 社員が辞める原因 になっているんです！ノールックパスはサッカーでは絶賛されますが、職場の「ノールック挨...
2025-02-17 ほめるチームビルディング
長瀬智也が魅せた”馴染む力”！最強チームを作る経営者の秘密とは？
「え、長瀬智也ってこんなにワイルドだったっけ？」プロレス界のレジェンドたちと自然に溶け込み、まるで本物のレスラーのように馴染んでしまった長瀬智也さんその“馴染む力”こそ、実は企業経営にも必要なスキ...
2025-02-16 ほめるチームビルディング
【社員が辞めない会社の秘訣】阪神フードの成功事例！社長のリーダーシップが生む“褒める文化”とは？
「社長、ごちそうさまでした！」こんな光景、あなたの会社で見たことありますか？今日は大阪の半信フードさんで研修をさせてもらったんですが、社員さんたちの雰囲気がとにかく最高！驚いたのは、研修後の懇親...
2025-02-15 ほめるチームビルディング
社員が辞める原因！会社の成長を止めるNG行動と人材育成の秘訣
「なんでこんなミスをするんだ！」と怒鳴る社長。その横で、社員は肩を落とし、「また怒られた…」とモチベーションがダダ下がり。こんな光景、みなさんの会社でも見覚えはありませんか？実は、社員が辞める原因...
2025-02-14 社長がホメられる仕組み創り
社長は守護神！？社員の言葉に思わずグッときた話！
「社長はゴールキーパーです！」社員からそう言われて一瞬「え、俺、サッカー選手やったっけ？」と戸惑ったけど、話を聞いて納得。どうやら、私の役割はチームの「守護神」らしい。最前線で戦う社員たちを...
2025-02-13 ほめる人材育成
【社長必見】会社を変えるのは会社の挑戦する姿を魅せる！
54歳で格闘技デビューした宮迫博之。「悔しいなんてもんじゃない」と言いつつも、挑戦する姿は輝いていた。負けても挑戦する人は応援される——これ、実は社長にも当てはまる話。社員の前で戦う姿を見せることが...
2025-02-12 社長がホメられる仕組み創り
社長の仕事がキツすぎる！潰れる理由と経営ストレスを減らす方法
トム・クルーズがまたもや常識を超えたスタントに挑戦！最新作『ミッション：インポッシブル』では、逆さまのプロペラ機にぶら下がるという衝撃のアクションが話題に。でも、よく考えてみると…これ、社長業と似...
2025-02-11 社長の健康管理
社長が倒れたら会社も倒れる！？健康経営と褒める仕組みで企業を守る方法
「社長、健康診断いつ受けました？」そう聞かれて「えーっと…3年前？」なんて答えていませんか？ 社長業は忙しい。気づけば夜中のラーメン、ストレス発散の深酒、運動ゼロ。結果、体重増加、血圧上昇…そしてあ...
2025-02-10 社長の健康管理
葛西紀明はなぜ52歳で勝ち続けるのか？社長が学ぶべき継続力
52歳にしてなお、空を舞い続けるレジェンド・葛西紀明。2週連続優勝の秘訣は「毎日走ること」――たったそれだけ？ここに隠された“成功者の本質”があります。社長業も経営も、実はこの法則と深くリンクしている...
2025-02-09 ほめるチームビルディング
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