コラム
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テーマ：ほめるチームビルディング
部下を育てる「任せる勇気」とは？信じて見守るリーダーシップの本質！中0日の奇跡が示した人財育成の真髄
「失敗したらどうしよう」と部下に任せられないリーダーへ。山本由伸投手の奇跡が示した「信じて見守る力」。これこそ、人を最大限に伸ばす秘訣です。↓https://nishimura-kosodate.com/20965
2025-11-04 ほめるチームビルディング
一人の英雄ではなくチーム全員でつかんだ栄光！山本由伸選手とドジャーズが見せてくれた本当のチームワーク
昨日のドジャース世界一、感動しましたね！メディアは山本選手や大谷選手を取り上げますが私が最も感動したのはスミス選手の決勝打これぞチーム全員の勝利会社経営にも通じる大切な教訓をお伝えします↓htt...
2025-11-03 ほめるチームビルディング
決めない日本、動けない会社 高市首相の「今、決める」宣言が教える褒める組織の作り方
「暫定」が50年続く国で、何かが変わり始めた。高市首相が放った「今、決める」宣言。日本を止めてきた"決めない文化"に、ついに終止符が打たれる。決断を褒める力が、未来を動かす。↓https://nishimura-kosod...
2025-10-24 ほめるチームビルディング
Z世代は褒められたくない！？は本当か？若手が辞めない会社をつくる承認の力
社員1人が辞めるたびに300万円が消えていく。求人も育成も、職場の雰囲気が悪ければすべて無駄に！だからこそ社長自身が「褒める力」を学び実践する必要があるんです。Z世代が本当に求めているものとは？↓http...
2025-10-23 ほめるチームビルディング
高市政権を動かした”影の立役者”トップを支える2番手の育て方
2025年10月、日本初の女性総理誕生。その裏で動いた"影の立役者"とは？トップを支える「周りの人材」を育てる秘訣を、政治の現場と私の実体験から解説します。↓https://nishimura-kosodate.com/20853
2025-10-22 ほめるチームビルディング
「どうせ無理が」が口癖の社員を変えた「一緒にやろう」の力
ネズミに押し合いゲームをさせると「常勝ネズミ」と「万年負け組ネズミ」に分かれる。でも脳の特定部位を取り除いたら負け癖ネズミが突然やる気を取り戻した。人間も同じかもしれない。↓https://nishimura...
2025-10-16 ほめるチームビルディング
失敗の中に「よかった」を見つけるチーム！日本代表0-2から逆転勝利に秘密
前半で崩れても後半に盛り返すチーム。その秘密は「失敗のあと、どんな言葉が飛び交うか」です。日本代表のブラジル戦逆転劇が教える、強いチームの作り方。↓https://nishimura-kosodate.com/20771/
2025-10-15 ほめるチームビルディング
万博「人間洗濯機」が商品化！カラダもココロも洗われる時代へ！ほめる経営との共通点
万博で大反響の「人間洗濯機」が商品化決定！カラダもココロも洗われる体験が、なぜここまで求められるのか。ほめる経営で復活した私が、その秘密を解き明かします。↓https://nishimura-kosodate.com/20741/
2025-10-11 ほめるチームビルディング
ドジャーズ地区優勝 大谷翔平と山本由伸が証明した褒める力が組織を強くする理由
ドジャースが地区優勝！大谷と山本の日本人コンビが躍動しました。2人の活躍は単なる勝利ではなく、仲間を褒め合うことで組織を強くする“褒める力”の象徴でもあります。↓https://nishimura-kosodate.com/20590/
2025-09-27 ほめるチームビルディング
和え玉ブームに学ぶ！社員が辞めない会社は褒め方も味変する！
ラーメンの和え玉が人気なのは「味変」で最後まで楽しめるから。同じように、社員への褒め方も工夫すれば会社の空気は変わります。↓https://nishimura-kosodate.com/20585/
2025-09-26 ほめるチームビルディング
世界一のバトン技術！日本リレーチームに学ぶ会社経営術！社員が辞めない組織の作り方
「37秒50」で世界を驚かせた日本リレーチーム。その秘密は世界一のバトン技術なんです。でも実は、これって会社経営にも通じるんよね。どんなに優秀な人材がいても、つなぎ方が下手やったら組織は前に進まん。...
2025-09-22 ほめるチームビルディング
栗山英樹監督と中田翔選手に学ぶ「信じて待つ」リーダーシップ！部下を成長させる経営術
18年間のプロ野球人生を終えた中田翔選手の引退セレモニーを見てて経営者として本当に大切なことを改めて感じたんよね。恩師・栗山英樹監督との師弟関係から学ぶリーダーシップの本質とは？↓https://nishimur...
2025-09-20 ほめるチームビルディング
人手不足解決の秘訣！ロボットより効果的な「褒める社風」で離職率を劇的に改善する方法
セブンイレブンのロボット導入が話題ですが人手不足の本当の解決策は別にあります。年間200万円以上の離職コストを削減し社員が辞めない組織を作る「ほめる社風」の威力をご紹介します。↓https://nishimura...
2025-09-17 ほめるチームビルディング
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ほめるマネジメントで中小企業を元気にするプロ