社員がやる気になり、働き出すのを逆から考えてみると

今日はサポートコーチ出雲の山根浩二です。

先日見たネットの経営者の格言の中に「社員は泥棒だと思え」というのがありました。



この格言を見て非常に悲しい気分になりました

このように考える社長がいること自体が会社がうまくいかない原因だと思いました

全く社員を信頼してないっていう言葉にしか見えませんでしたね

他にも(売り場に死角を作ってはいけない)というのもあります、誰の為ですか？

最初の話、信頼されてない社員はどういう行動をとるのでしょうか？

それは社長の希望通りなのでしょうか？

おそらく全く逆になるのではないでしょうか。

あなたが逆の立場だったらどうでしょうか。

社長から信頼されてないのが分かればその社長信頼するのでしょうか？

全く逆の反応するのではないでしょうか。

ということは答えが出ていると思うのですがいかがでしょうか？