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コラム一覧

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『銀行が見ている財務状況以外の評価ポイント』

2016-06-22

金融機関は、財務状況(決算内容)の評価に最も重きを置いています。しかし、殆どの中小規模企業は、財務状況に何らかの問題を抱えていますので、結局、財務状況以外の評価も重要になります。◆金融庁が...

『「会社(経営)の健康診断」を行ってください。』(下)

2016-06-22

…前回号の続きです。併せてご確認ください。会社(経営)の健康状態を診断してみましょう。※毎年この時期にお願いしています。◆病名3;前のめり症候群○会社の実力以上に事業を攻めすぎる、組織を大き...

『介護事業者を対象とする職場定着支援助成金について』

2016-06-15

「職場定着支援助成金」には、業種を問わず、雇用保険の適用事業の事業主であれば利用できる助成金の他に、介護事業者のみを対象とした助成金があります。介護労働者のために賃金制度を整備した介護事業...

『資本性ローンを活用した経営改善について』

2016-06-15

日本政策金融公庫が資本性ローンの取り扱いを開始してから久しくなります。「既に利用している。」「商品名は知っている。」といった経営者様も多いと思いますが、「資本性ローンを知らない。」「上手な活...

『「会社(経営)の健康診断」を行ってください。』(上)

2016-06-15

会社(経営)の健康状態を診断してみましょう。※毎年この時期にお願いしています。人間には病気を確認する健康診断と、病気を治療する医療の仕組みがあります。一方、会社に同様の仕組みはありません。病...

『介護支援取組助成金の申請が増えています』

2016-06-08

「介護支援取組助成金」は、従業員の介護離職を未然に防止するため、職業生活と家庭生活の両立支援に取組む事業主を支援することを目的に平成28年4月から新設された助成金です。今、この助成金の申請...

『自社にあった金融機関を探しましょう』

2016-06-08

金融機関にとって、決算後が追加融資の絶好のチャンスです。決算内容が良ければ、他行に先駆けて融資を提案しようと決算書を待っています。先日、ある関与先様の決算書を各金融機関に提出したところ、提出...

『今月・来月末までに資金が必要だ。これでは「遅い」のです。』

2016-06-08

会計は、人類が作り出した偉大な発明の一つです。会社の財産や収益の状況を、詳細にわかり易く表現してくれる英知の結集です。自社の経営の場面においては、その状況を継続的に把握することで、経営の成...

『エネルギー使用合理化等事業者支援補助金について』

2016-06-01

「エネルギー使用合理化等事業者支援補助金」は、工場・事業場等における既設設備・システムの置き換え、製造プロセスの改善等により、省エネルギー化を行う際に必要となる費用の一部を補助してくれるもの...

『事業規模を拡大させるための資金を調達するポイント』

2016-06-01

事業規模を拡大するためには、営業力に加えて資金力が必要です。しかし、金融機関は、今現在の事業規模に見合った融資を原則としていますので、将来のための成長資金を獲得するのは、少しハードルが高くな...

『創業時にしっかり考えていただきたいこと…』(その3)

2016-06-01

■社長に必要な資質をひとつだけあげるなら、私は当事者意識を選びます。社長には強烈な当事者意識、例え何が起きても、それが不条理や不運であっても、その運命も含めて100%自分の責任と瞬時に思えるそ...

『「数字に強い」の意味を考える』

2016-05-25

様々なところで「経営者は数字に強くなくてはならない!」等と言われます。そもそも、「数字に強い」とはどういう意味でしょうか。「計算が速い」、「多種多様な公式を操ることができる」、といった「計算...

『注目しておきたい助成金について』

2016-05-25

平成27年度補正予算、平成28年度予算における経済産業省の補助金や厚生労働省の助成金もほぼ出揃い、経済産業省の補助金はほとんどが公募を終了しました。そんな中で、これから注目しておきたい助成金...

『創業時にしっかり考えていただきたいこと…』(その2)

2016-05-25

創業したら、早めに以下の4つを実行してください。1.モデルとする事業体を見つけてベンチマークする。2.偉大な「師」を見つけて、考え方や生き方の指針とする。3.身近な「師」を見つけて、時には叱...

『介護支援取組助成金について』

2016-05-18

国の施策として、2020年代初頭までに、家族の介護を理由とした離職の防止等を図るべく「介護離職ゼロ」を推進していくことが決まりました。これを受けて、従業員が仕事と介護を両立しやすい雇用環境の...

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