- お電話での
お問い合わせ - 0776-58-2470
コラム
今年の新入社員の働き方は?
2018年6月28日
今春の新入社員の意識調査で
「働き方は人並みで十分」
とした回答が過去最高の61.6%に上がった
と日本生産性本部が発表しました。
2013年の調査以降、増加傾向が続いていたようですが、
2017年の57.6%から2018年は61.6%と
4ポイントアップし、初めて6割を超えたことになります。
大丈夫かニッポン!!
一方で「人並み以上に働きたい」は31.3%となり、
「人並みで十分」とした回答と2倍近いの差となっています。
「人並み」のレベルがどの程度なのかという疑問はありますが、
最終的には「人による」部分が大きい仕事への取り組み。
特に中小企業はその辺りが顕著です。
生きていく上で競争は必須ですし、
競争の中で経験するプレッシャーも必要な経験値です。
まだまだ新入社員。
いくつかの課題を乗り越えて人として成長していく。
仕事の幅も増えていく。
まずは、「人並み」に働くことからですかね。
補足ですが、
「どのポストまで昇進したいか?」
という質問に対しては、
社長志向も、専門職志向も、過去最低水準を記録し、
「どうでもよい」が第一位になりました。
「どうでもよい」(17.4%)
「専門職<スペシャリスト>」 (16.5%)
「社長」(10.3%)
これはこれで寂しいですね。
希望を持ってほしい!
ぜひ、ホームページものぞいてください。
https://kkr-group.com/
関連するコラム
- 成果を出している人は権利を有効に使っていますよね。 それでいいんです。 2018-04-19
- 2018年 新入社員の春の意識調査結果発表! 2018-05-31
- セミナー情報 2015-08-05
- 採用現場でAIによる面接が増える? 2018-05-24
- 研修制度の充実が決め手に! 2018-06-07
カテゴリから記事を探す
北出慎吾プロへの
お問い合わせ
マイベストプロを見た
と言うとスムーズです
勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。