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松山市の求人・雇用・採用の専門家・コンサルタント
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- このプロの一番の強み
- 組織内のコミュニケーションスキルを高め、成果の最大化を導く
[松山市／求人・雇用・採用]
企業の成長につながる「従業員が辞めない」会社づくり
「社員がすぐ辞めてしまう」「若手が育たない」など、「人」の悩みを抱える経営者は多いでしょう。「ニコネクト」代表取締役の森田晴夫さんは、「従業員の定着率は売上に比例する」をスローガンに、人材育成・...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 人材育成コンサルタント
- 専門分野
- 従業員の定着率向上／企業内のコミュニケーション向上／パワハラ・セクハラなどのハラスメントの排除
- 会社名
- 株式会社ニコネクト
- 所在地
- 愛媛県松山市南久米町103-9
- このプロの一番の強み
- 1000カ所以上の介護施設とのネットワークを生かした就職支援
[松山市／求人・雇用・採用]
求職者と求人者がともに幸せになれるマッチングを目指して、介護業界で働きたい人をサポート
「中予エリアを中心に、1000カ所以上の介護施設さまとネットワークを結んでいることが弊社の強みです。求職者の方には、施設さまの良い点だけでなく課題点もしっかりとお伝えし、求職者、求人者がともに幸せに...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 介護人材コーディネーター
- 専門分野
- 会社名
- 株式会社メディカグループ
- 所在地
- 愛媛県松山市余戸東4-9-16
この分野の専門家が書いたコラム
コミュニケーション能力アップテクニック
2024-05-16
本日はコミュニケーション能力アップのテクニック「ラポール」についてのお話です。 ラポールというのは、通常は人と人との2者間以上の関係において使う言葉で、信頼関係、安心感を持つ状態と解釈する場合と、呼吸や動きをあ...
青田買い
2024-05-15
公益財団法人 松山市文化・スポーツ振興財団加盟団体の松山市アクティブ・スポーツ協会という団体を知人がやっているので、弊社はスポンサーとして協力させていただいています。 どのような団体かというと、BMX・スケート...
One message！
2024-05-15
そもそもの話、あなたの話を相手さんは聞いてますか？ でもでもの話、頑張って聞いたところでどのくらい覚えてますか？ じゃあじゃあの話、あなたの話では相手さんに何をいくつ伝えるつもりですか？ というのが今回のお...
