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竹井勝之
NLPトレーナーアソシエイト
竹井勝之(NLPトレーナーアソシエイト)
奈良NLPこころの研究会
毎月、参考に載せています今月の説明であって、今月のセミナーではありません研修内容については、基本を下記から選んでもらえますまた、独自の内容も可能となります同じテーマであっても、企業により内容...
4月からの新入社員研修は予定をたてられたでしょうか1つの提案はロープレです営業経験を実践ではなく、練習で積む方法ですこれの利点は、お客様相手に失敗をすると取り返しがつかないことになりますそのた...
自分で決めた感覚は、3パターンが必要です脳は、3つ以上で、初めて選択権を感じますそこで、パターン提出に大切なのは3つのパターンの出し方です最初の提示は、前年同一条件新規の場合は、基本的で安い...
朝起きて、仕事に行きたくないって思います実は、それ私のことです今は、自動車整備業と保険代理店をしています若い頃は、ただがむしゃらに働いていました達成感はありましたが、楽しくはなかった遊びが楽...
よく言われますが「何度言っても同じミスばかり」実は、この原因には二つの要素があります1つは、自分が反省しているかです失敗なのか、経験なのかは、後の行動で変わりますこれは私が原因ではないと考えた...
扉を開けた時に第一印象が始まります笑顔で、元気な声で「おじゃまします」と入っていきますところが、元気が出ない日もありますよねそんな日に、暗い顔で、もちろん声も小さくなり「おじゃまします」と入...
ロープレと言えば、嫌う人も多いようです仮想体験をして、経験値を上げるというワークですところが、出来ている人にすれば手の内を見せたくない出来てない人からすれば、出来ないというイメージが怖いとい...
セミナーは飽きさせない構造が大切です脳は、集中力が続くのは90分と言われていますだから、大学などの授業は90分ですベストは、45分ですから中学、高校などはその時間ですねそれでも、退屈だと感じてしま...
4時間のセミナーが基本です実は、4時間のセミナーってきついよねという声がよく聞こえますただ聞くだけで4時間は辛いですましてや、つまらないと感じると10分でも辛いですそこで、2時間セミナーから始める...
マニュアル人間からの脱却最近、マニュアル人間と思われる人増えている気がしませんか元々、日本の教育は個性を持たないで皆と同じが良いだから、マニュアル人間が出来る土壌があります1つ聞いて3つを知...
企業研修には3つのコースがあります何を学ぶかは、企業側の希望によってカリキュラムを作成しますNLPを基本として学んでいただきます①4時間リアル研修コース最初の2時間で、NLPを学んでいただきますNLP...
折角入社をして、研修を受けて、わずか数年で辞めてしまうそんな経験はないでしょうか?新人教育が出来ていないのか新入社員自体の問題なのか実は、それはどちらもと言えるかもしれません今の新入社員に...
新入社員研修が重要な時代です昔は、3聞いて5を学べでした今は、5を聞いても3しか理解できない時代です言われたことはできますが、言われた先を理解できない人が多いですお客様に、連絡をするまさに連絡...
立ち位置が違うというだけですけれどゴールの形が設定されていません有識者会議に文句を言うわけではないですけれど私たち、小規模な代理店、整備事業者の代理店の言葉は届いていません実際に、自動車販売...
決して、批判をしているわけではありませんビッグの問題もあり、そして大きく取り上げられませんでしたが大手中古車業界の中での問題もあり当然、変革は必要です大型代理店への忖度を止めるということです...
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