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新型コロナ5類移行で傷病手当金のコロナ特例も終了します【Youtube解説動画】

川浪宏

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テーマ:社会保障


新型コロナの感染症法上の区分が2類相当から5類に5月8日より変更になりました。
その変更に伴い様々な取扱いが変更になっておりますが、
傷病手当金の新型コロナ特例も終了し、5月8日以降に申請開始日となる支給申請書は、
通常取扱いに戻ります。

過去に傷病手当金の新型コロナ特例の解説動画を公開して関係で、
5類移行で通常の取扱いとなった解説動画を公開いたします。

ぜひ最後までご視聴下さい。

**************Youtube動画目次***************
分秒 項番   内容
0:00 1.はじめに
1:03 2.この動画の制作理由
1:21 3.新型コロナ特例のおさらい
2:09 4.いつから変更に?
3:01 5.傷病手当金の新様式
3:17 6.特例終了と新様式2P
3:52 7.特例終了と新様式4P
4:30 8.申請には賃金と勤怠情報も必要です
4:57 9.新様式を解説した過去動画の紹介
5:32 10.最後までご視聴ありがとうございました
************************************

なお、この動画は2023.5.9時点の情報で作成しているので、
今後、変更点があるものと考えております。
ご視聴下さった皆様におかれましては、最新の情報をご確認の上、
最終的な意思決定下さるようお願い致します。

★チャンネル登録よろしくお願いいたします★

公開日:2023年5月10日 収録日:2023年5月9日
*収録日現在の法令等で解説をしております。

#傷病手当金、#5類移行

参考動画
【令和5年1月からの傷病手当金支給申請書の記入方法】全国健康保険協会埼玉支部
https://www.youtube.com/watch?v=JrgZjV9mj7M

関連動画
傷病手当金新様式の重要ポイント解説_2023年1月から新様式になりました【HIKARIチャンネル179】
https://youtu.be/q2xbLqFN37o

【基礎編】傷病手当金とは?待機3日の考え方など基礎的な事項を説明しております【HIKARIチャンネル161】
https://youtu.be/z8kHXeUcplk

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川浪宏
専門家

川浪宏(社会保険労務士)

社労士事務所HIKARI

社会保険労務士の様々な業務の中でも、働きやすく長く勤務できる労務環境の創出を経営者と従業員両方の視点から支援し、企業のホワイト化を実現。さらに採用サポートも行い、中小企業の人材確保と維持を支える強み。

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