(経営者向け)パートアルバイトにボーナスは払わなくてもよい?これから会社がやることを解説します【解説動画】
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この動画は中小企業が同一労働同一賃金の対応を行う際に、
注意点しておいた方が良い「定年再雇用者」について解説しております。
過去の同一労働同一賃金の動画では法令内容を中心に解説しておりましたが、
分かり易さを優先して、裁判例などのエッセンスを取り上げております。
特に、中小企業の経営者の皆様に、考え方を変える必要があることが伝われば幸いです。
ぜひ最後までご視聴ください。
**************YouTube動画目次******************
分秒 項番 内容
0:00 1.はじめに
0:18 2.同一労働同一賃金の労使トラブルは定年再雇用者に注意!
0:45 3.高年法をざっくり復習
2:44 4.このような中小企業は多いのでは?
3:48 5.同一労働同一賃金の裁判例 before
5:12 6.before裁判例の判決理由
6:24 7.同一労働同一賃金の裁判例 after
7:57 8.今後の流れ 定年再雇用者の同一労働同一賃金
8:49 9.裁判例の紹介1 会社の主張が認められた例
11:09 10.裁判例の紹介2 会社の主張が認められなかった例
12:40 11.最後までご視聴ありがとうございました
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なお、この動画は2021.4.3時点の情報で作成しているので、
今後、変更点があるものと考えております。
ご視聴下さった皆様におかれましては、最新の情報をご確認の上、
最終的な意思決定下さるようお願い致します。
公開日:2021年4月4日 収録日:2021年4月2日
*収録日現在の法令等で解説をしております。
#中小企業の同一労働同一賃金は定年再雇用者に注意