パワハラ防止にアンガーマネジメント
【10月4日(水)電子書籍を出版します】
ここ数年、
ハラスメント防止の研修をさせていただくようになり、
また相談も多くなりました。
管理職の方からのご相談が多いのですが、
ご相談の内容に変化が見られるようになりました。
前は
「ハラスメントと言われないためには?」
「ハラスメントと指導の境界線は」
というご相談が多かったのですが
今は
「部下のからのハラスメントにどう対処すればいい?」
「部下からこんなことを言われたのだけれど、これでは指導ができない」
というものが増えてきている気がします。
また、管理職は上司と部下の板挟みになっているケースがあり、
ハラスメントだと言われないように勉強、指導し、
上司からは業績を上げるように言われ、
今の管理職はやるべきことが多く疲弊している。
なので、管理職を守るような研修をお願いしたいと言っていただくことがあります。
このようなお悩みが増えてきてはいますが、まだまだ
「管理職からの威圧的な態度がある。」
「上司の言動に耐えられないかたやめる。」
といった声があるのも確かです。
管理職も部下も守れるよう、ハラスメントを根本から起こらないような本に仕上げたいと考えています。
出版は10月4日 出版記念キャンペーンを行う予定にしております。
こちらをご覧の方には、少し早めにご案内を差し上げる予定です。
お楽しみに。
電子書籍ですので Amazonkindleアカウントの取得が必要です。 まだお持ちでない方は、事前にAmazonkindleアカウントの取得してくださいね。
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