人が育ち辞めない会社へ～明日が楽しみになる職場づくり～

■イベント詳細

「人が集まらない」
「育たない」
「続かない」

そんな人財に関する
課題を感じていませんか？

採用してもすぐ辞めてしまう。
結局、限られたメンバーで何とか回している。
気づけば“人手不足の悪循環”に陥っている——。

少子高齢化や人口減少により、
あらゆる業界で人手不足が加速しています。

こうした環境の中で、
“人が辞めない職場”づくりは、
すべての企業にとって最優先課題です。

このセミナーでは、
採用・定着・育成のすべてに関わる
「社内風土づくり」の核心を解き明かし、
人が成長し、働くことを楽しめる
組織文化をどのように築くかをお伝えします。

■ セミナー内容
・成長する人が定着する社内風土の原理原則
・自社を見直す！社内風土チェック方法
・力を発揮しやすい就業環境の条件
・定着・成長を支えるリーダーに必要な視点と行動

■開催日：
2026年5月14日（木）13：00～14：00
https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_xNLSWiZ7T8OvdpUZO9jdWA

2026年5月20日（水） 13：00～14：00
https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_tVngbgRRSB-6nNRLMmqBSA

■開催方法：オンライン（Zoom）

参加費：無料

対象：経営者・管理職・人事労務担当者

■ 受講後に得られること

・採用・定着における本質的な課題を発見できる
・自社の社内風土を客観的に見直せる
・“辞めない組織”へ変化するための具体的なアクションがわかる

■ 参加者の声（過去開催より）

「実践例と数字の裏付け分析による解説が非常にためになった」
「人財募集の手法と分析結果を知ることができた」
「実例が多く、すぐに取り入れられる事例が豊富だった」
「自責・自律の重要性を改めて理解できた」
「とてもわかりやすく、参加して良かった」

変化の時代だからこそ、
“人が辞めない会社”をつくることが
最大の競争力になります。

ぜひこの機会に、自社の未来を見据えた
「職場づくり」を学びませんか？

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【講師プロフィール】
合同会社WORKidNext　
特定社会保険労務士
代表社員　沢田　寿晴

飲食業の店長として5年間勤務。
在籍中、延べ200名以上の正社員・アルバイトの人事管理・教育を行いながら、
年商4億円規模の店舗マネジメントを経験。

2002年、社労士としての実務経験を積むため小売業の総務課へ転職。
2006年より中小企業大学校旭川校にて研修業務に従事。
2012年4月、「人財育成を通じて人と企業の明るい未来を創造する」ことを理念に
社会保険労務士として独立。

以降、人財育成を中心に据えた支援を行い、
企業の永続的な発展に貢献するため、累計1,000回以上の研修に登壇。

※アンケートフォームに必要な項目を入力の上、
　「お申込み」をお願いします。

※セミナーでは参加者のカメラ、マイクはオフにて開催いたします。
　開催中ご質問があればQAにてお気軽にご相談ください。

※同業者の方のお申込みはお断りさせていただきますので、
　予めご了承ください。

※無断欠席される場合は、次回のお申し込みを
　お断りさせていただく場合がございます。