【求人応募くださるみなさまへ】

WORKidの沢田です（＾＾）

先週より
新事業のオープニングスタッフ
募集をはじめました


合同会社WORKid　Next◆10月 新規メンバー募集


とても有難いことに
1週間経過せずに
20名近い応募を
いただいております。

ただ・・・

ご応募くださったほとんどの方が
弊社がとても大切にしたい
ことを抜けて書類をくださっています

リクナビNextの特性なのか
当社（合同会社WORKidNext）の
中身もあまり見ぬまま安易に
申し込んでいる節が
観て取れます

弊社に申し込む前に1点質問です


当社（合同会社WORKidNext）

でなければいけない

理由はなんですか？



「そんなものない」

ということであれば
お互い時間の無駄に
なってしまうので
申込みをお控えください

この質問に答えが明確に
出る場合のみ
申し込んでいただいた方が
お互い時間を浪費せずに
すんでハッピーです（＾＾）

当社で働いている
スタッフには数名ほど

何か月も前から当社のHPを
観察して応募して入社した
ものがいます

最長で6カ月です
（ある意味ストーカーです(^^;）

ただ、中身や方向性を
しっかり把握して
入社してきているので
とても伸びます
今ではWORKidの
ナンバー2です

その他にも3ヶ月ほど
HPを観察して入ってきて
くれたパートスタッフもいます
この方も方向性が一致しており
異業種でしたが専門性を身につけて
活躍してくれています（＾＾）

こういった成功体験が
当社にはあるため


仕事への志が

同じかどうか？


ここはとても重要な要素
としています

技術や専門性はとても大切ですが
そもそも何のために働くのか？

ここが当社の考えと
合っていないと

顧客に寄り添った良い仕事は
できないと弊社（特に沢田）は
考えています

ですのでお申込み下さる前に

WORKidのHP





WORKidの採用HP




上記ページはよく読みこんでいただき
心がワクワクした場合に
お申込みください（＾＾）

楽しくワクワク
前向きに働きたい

素敵な仲間を
お待ちしております！！