【note連載#1】「日本語の上手な外国人材」を採用したい企業が最初に考えるべきこと
「技人国(技術・人文知識・国際業務)」は、大学や大学院などで学んだ知識や職歴を活かして、営業・企画・マーケティング・管理部門などの文系職やITエンジニア・機械設計などの理系職の仕事に就くための在留資格です。いわゆる「就労ビザ」の中で、最も一般的なものです。
一方、「特定技能」は、介護や外食、製造、建設など、人手不足が深刻な分野の現場の仕事を担うための在留資格です。
弊社が専門としているのは、技人国を中心とした、ホワイトカラーの仕事を担う外国人材のご紹介です。そのため、介護職や建設現場作業員などのご紹介は行っていません。ただし、外国人職員が働く介護施設向けの研修は承っています。



