MVVが大事・・・・

2017年10月11日

テーマ：経営

コラムカテゴリ：ビジネス

先日、サッカー少年団のコーチ、代表が集まり
懇親会をしました。

みんな、ボランティアで指導や運営をしています。
年齢も20代から60代まで
多くは、自分の子供が所属していた時に
お手伝いをしていて、そのまま残ったってカンジです。
とは言え、ボランティアやってるくらいですから
サッカーが好きなんですね。

でも、10年以上手伝ってるけど
サッカー少年団の目的って・・・・・
私「うちの少年団の目的は何なんだろう？」
A「サッカーが上手になる？」
私「そうなのかな？サッカーを上手にするのなら
　　その目的の子はクラブチームに行くんじゃない？」
代表「サッカーを楽しむ。」
私「イメージがわかない。もうちょっと具体的になりませんか？」
代表「・・・・・・・」
私「少年団の目的ってサッカーなんだろうか？」

なんて話を延々としました。
個人的には、思うことはありますが
やはり、こういうものはトップが決めるべきでしょう。

目的によって、指導方法も変わるし
集まってくる、子供（親）もかわるかもしれない。

・・・・・・・・・・・

事業も一緒ですね。
すべからく組織というものは
目的
もうちょっとチャンクダウンすると
ミッション
ビジョン
バリュ－
などが大切ですね。

これは事業をするにおいて必要条件ではありませんが
長く続く企業においては必要条件ですね。