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[大分・湯布院/セクハラ]
「社労士EAP」で働く人を支え、企業の業績向上と人材定着をサポート
2019年に働き方改革法が成立して以降、時間外労働の上限規制の順守、同一労働・同一賃金の実現など企業に課せられた課題は山積しています。加えて、労働力人口の減少により、人材の獲得も年々難しくなっていま...取材記事の続きを見る≫
- 職種
- 社会保険労務士
- 専門分野
- 事務所名
- masaharu社会保険労務士事務所
- 所在地
- 大分県大分市
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2024-11-10
人材の定着に ストレスチェックを活用するのはどうでしょう ストレスチェックは 現在は従業員数50人以上の事業所が義務となっています 近いうちに 従業員50人未満の事業所も 義務化される方向で検討されているようで...
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