見てるだけ　企業セミナー

2020年3月21日公開 / 2021年3月3日更新

テーマ：企業セミナー

コラムカテゴリ：ビジネス

コラムキーワード：企業研修、人材育成研修、コーチング　やり方

あなたは部下を見ていますか？

見てるだけでいいんです。
見られていることで、承認欲求は満たされます。
（アドラー心理学にもなりますが）

見ているということを・・・

伝えないといけません。
見てるだけだと、気持ち悪い上司ですよね。
そこで、言葉やしぐさ…
もう一つは間接伝達。
（○○さんが、お前のこと気にかけてたぞ）

押して、ニューロロジカルレベルを守った言葉かけをしてください。

ニューロロジカルレベルは以前に話をしています。
人の立ち位置、ビリーフです。
承認されている・・・
ということが大切です。

あなたが伝えたではなく・・・

相手が受け取ったということが大切です。

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