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小野由樹子

「聴くスキル」で個人も会社も輝かせるプロ

小野由樹子(おのゆきこ)

株式会社キャリアアシスト

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コラム

1日1回以上の雑談で離職意向を減らす~その雑談が難しい、という方へ~

2019年7月24日

中途入社の方を対象にした調査で、「雑談」と「仕事の意義を含めた面談」の効果がそれぞれわかったようです。

https://www.recruitcareer.co.jp/news/pressrelease/2019/190627-01/



中途入社の方は突然その会社の「仲間」になるわけで、職場になじめるかどうかもその後の活躍に影響してきますよね。

なじめない、話せる人もなかなかできない、職場にいづらい・・・となると、離職という選択肢も頭をよぎるでしょう。



1日1回以上の雑談はその離職意向に影響するとのことで、

話せる間柄になることは大事なことと言えますね。



でも、雑談っていつぞや本になったくらい、実は苦手とする方もいらっしゃいます。

なぜなら・・・


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