中小企業のリスキリングの取り組み方（企業編）リスキリングは自己啓発ではなくて「業務」です！【Youtube解説動画】

リスキリングという言葉を耳にすることが増えてきました。
そこでこの動画では、
書籍「自分のスキルをアップデートし続けるリスキリング」から
考え方等を引用するなどして、中小企業のリスキリングの
取り組み方を解説しております。

リスキリングが何故必要になったのか？から出発し、
テクノロジーの進化に対応できない労働者の技術的失業を防ぐには、
従業員任せにする自己啓発ではなく、企業が実施主体となって
取り組む必要がある点を強調しております。

ぜひ最後までご視聴下さい。

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊Youtube動画目次＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
分秒　項番　　　　内容
0:00　1．はじめに
0:37　2．この動画で取り上げている書籍の紹介
1:18　3．リスキリングとは何だ？
2:09　4．アップスキリングとの違い
2:45　5．リカレント教育とは？
3:30　6．なぜ、リスキリングが必要なのか？
5:53　7．雇用の未来（10年後に無くなる仕事）
8:00　8．無くなる仕事は労働者の問題？
8:59　9．無くなる仕事の具体例（社労士業務）
12:00　10．リスキリングの実施主体は誰？
13:14　11．リスキリング業務5つのポイント
15:42　12．生き残っていくために
18:05　13．最後までご視聴ありがとうございました
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なお、この動画は2022.12.4時点の情報で作成しているので、
今後、変更点があるものと考えております。
ご視聴下さった皆様におかれましては、最新の情報をご確認の上、
最終的な意思決定下さるようお願い致します。

★チャンネル登録よろしくお願いいたします★

公開日：2022年12月8日　収録日：2022年12月4日
＊収録日現在の法令等で解説をしております。

#リスキリング、#消える職業、#消える職業

書籍紹介
書籍名：自分のスキルをアップデートし続けるリスキリング
著者　：後藤宗明
出版社：日本能率協会マネジメントセンター

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