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産業雇用安定助成金を活用しましょう!③_人事課長との対談でこれからの働き方探索[熊本県在籍型出向支援プロジェクト]

川浪宏

川浪宏

テーマ:人的資本経営


この動画は、そのプロジェクトのプロモーションの一部を担っており、
社労士Youtuberと人事課長が【これからの働き方探索】を対談形式で行うことで、
在籍型出向の活用が広がることを目指しております。

ぜひ最後までご視聴ください。

**************Youtube動画目次*****************
分秒 項番   内容
0:32 1.過度に助成金を意識しない
1:16 2.産業雇用安定助成金とは?
3:06 3.産雇金の受給の流れ
5:03 4.産雇金の受給額はいくら?
6:34 5.総合経済対策で創設されたコース
7:18 6.スキルアップ支援コースの特徴
8:19 7.スキルアップ支援コースと部分出向
8:50 8.熊本県庁の企画へご参加を!
**************************************

なお、この動画は2022.11.10時点の情報で作成しているので、
今後、変更点があるものと考えております。
ご視聴下さった皆様におかれましては、最新の情報をご確認の上、
最終的な意思決定下さるようお願い致します。

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熊本県在籍型出向支援プロジェクト
詳しくは↓↓以下の↓↓WEBサイトをご確認ください。
WEBサイト https://kumamoto-syukkoshien.com/

12/2セミナー申込 https://kumamoto-syukkoshien.com/292/

社会保険労務士の無料派遣 https://z-motto.jp/pr-sharoshi-shien/

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https://youtu.be/pHvrbpb15bI

在籍型出向のメリットとは?②_人事課長との対談でこれからの働き方探索[熊本県在籍型出向支援プロジェクト]
https://youtu.be/7zA8IvC1K3k

産業雇用安定助成金を活用しましょう!③_人事課長との対談でこれからの働き方探索[熊本県在籍型出向支援プロジェクト]
https://youtu.be/OAMRnlEwylg

コロナ後の人材育成は在籍型出向と産業雇用安定助成金の活用を!_人的資本経営とはなんだろう???【HIKARIチャンネル172】
https://youtu.be/11kwRHT3n_U

人的資本経営って?副業ガイドライン改定から中小企業の労務管理を考える【HIKARIチャンネル163】
https://youtu.be/Xjk25B0gB7c

【解説動画】在籍型出向で従業員の雇用を守りませんか?(厚生労働省)
https://www.youtube.com/watch?v=lJ77IHkzBYY

【免責事項】YouTube動画に掲載する情報は細心の注意を払っておりますが、万が一誤りがあった場合、または当事務所が発信したYouTube動画及び当サイトを利用することで発生した、もしくは発生したと推測されるトラブルや損失、損害について、当事務所は一切責任を負いません。

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専門家

川浪宏(社会保険労務士)

社労士事務所HIKARI

社会保険労務士の様々な業務の中でも、働きやすく長く勤務できる労務環境の創出を経営者と従業員両方の視点から支援し、企業のホワイト化を実現。さらに採用サポートも行い、中小企業の人材確保と維持を支える強み。

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