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折戸裕子

リーダーシップを戦略的にディレクトする人材育成コンサルタント

折戸裕子(おりとゆうこ) / 経営コンサルタント

株式会社 current links(current links, Inc.)

コラム

【連載情報②】月刊「人事マネジメント」7月号発刊(2018.7.5)

2018年8月8日

テーマ:人材育成

コラムカテゴリ:ビジネス

連載タイトル『不安でいっぱいのリーダーに人事担当者がしてあげられる6つのコト』
連載②「『任されてしまった』彼らの呪縛を解く魔法の言葉とは」(2018.7月号)

リーダーを任された新人達が陥る「ありがちな思考」と、
その考え方だからこそウマくいかないパターンを紹介。
更には、
そんな彼らを育成する人事担当ですら
見落としている思い違いのポイントをクローズアップ。

人事担当者として、
ウマく伸びない、中々芽が出ないリーダー達に
どんな投げ掛けをしてあげたらよいのかを解説しています。


この記事を書いたプロ

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折戸裕子(株式会社 current links(current links, Inc.))

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