組織のビジョンの先にある社員の豊かさまで共有していますか?
リーダーは人々を行きたい場所に連れていく。
偉大なリーダーは、必ずしも行きたくはないが、行くべき場所に人々を連れて行く。
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ロザリン・カーター(第32代米国大統領 夫人)
リーダーの果たすべき役割とは、先頭に立って集団を統率し、進むべき方向に導き結果を出すこと。
カリスマ性のある人物が集団を引っ張るのではなく、リーダーは役割であり、責任者である。
なぜなら、リーダーとは、人格ではなく、特定の集団をけん引し集団(チーム)の結果を出させる責任がある。
リーダーの役割?と思っている方 必見!!
< 理想のリーダーの条件>
相談:主任が改善しない
1:信頼関係は?
2:目標・目的は?
3:性格・資質は?
さてあなたなら、どうやって
改善しない主任と向き合いますか?
ぜひ、こちらをご視聴ください!!
三方良しマネジメント
~あらゆる世の中の問題は「営業思考」で全て解決!~