傷病手当金の特徴について・障害年金との違いとは

仕事以外が原因の傷病で働けなくなったときに利用できる制度に「傷病手当金」というものがあります。
支給期間は最大で通算1年6か月となりますので、期間満了後に障害年金受給を検討している方は、早めに準備を始めましょう。
よく似た名称の「障害手当金」とは別物です。
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