正しい社員面談を仕組み化して収益2倍と辞めない組織を5ステップで手に入れる方法

社員面談は、年に数回、評価を与えたり、悩みを聞くだけではダメなのです！

部下の成長を促進させながら実際の課題解決を同時進行する正しい社員面談を1ヶ月で合計1時間実施すればよいのです！

【こんな方におすすめ】
1）社員が増加し、今までのマネジメントでは会社がうまく回らず、収益が頭打ちになってきた
2）とりあえず目標を立てるけど、社員の目標に向かっての行動が物足りない
3）社員教育に興味はあるが、教育だけに時間がかけられない、仕事をしながら社員・組織の成長を加速させたい

【このセミナーで得られること】
1）正しい社員面談のやり方がわかる
2）正しい社員面談を社内で仕組み化する方法がわかる
3）収益アップと離職率低下、組織・社員の成長、モチベーションの向上を実現する、再現性の高いマネジメント手法が手に入る

【開催日】
■2023年6月22日(火)　13:30～16:30
オンラインセミナー

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