「運気があがる声かけ」部下を どの位 大切にしてますか？
◉ 本日の 運気があがる声かけ ◉
自分がしてもらいたいと思うことを客に対してしてあげるのがほんとうの親切だと、いつも従業員に教えている。
by 犬丸徹三(日本の実業家 元帝国ホテル社長)
--------
例えば
・寒い日に差し出された温かいお茶が、言葉よりも先に、心が満たされていく。そう言うことありますよね？
・旅先で道を尋ねたとき、地図だけでなく一緒に歩いてくれた人の優しさは、忘れられない記憶になっていく…
・時には、壊れたものを直してくれる手より「困っていませんか？」と気づいてくれる目が嬉しいことってありませんか？
(^^)
「してあげる」のでなく「して差し上げたい」と思える心。
それが、
相手の心にそっと灯をともす親切なのかもしれません…
---------
家族との会話 や 職場のやりとりの中で、
つい「これが必要でしょ？」とあなたから動いてしまうことってありませんか？
上席のあなただからこそ、
一度立ち止まって「私だったらどうされたいか？」と心に問いかけてみてください。
解釈が変わると
あなたの行動(声かけの言葉 や まなざし)が、ふっと変わって、
その結果
部下の動きの無駄がグッと軽減していくことでしょう！
(^^)
「優しい言葉よりも、あなたのまなざし」が、相手の魂により深く響いていく…
--------
◉ 本日のアクション ◉
Q 最近、あなたがされて嬉しかったことは何ですか？
・あなたとして
・上席のあなたとして
Q あなたが大切にされていると感じるのはどんな時？
・あなたとして
・上席のあなたとして
Q 今日、誰かに「自分だったら」どうして欲しいかな？と想像してみてください。
・あなたとして
・上席のあなたとして
(^^)
想像する あなたの気持ちのゆとり が、やがて深い信頼に繋がっていく……
〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
「運気があがる声かけ」で、あなたの会社は、
職場環境が整い/離職率低下/売上アップへと変容する！
YouTubeチャンネル 紹介
さてあなたなら、どうやって
上司を理想のリーダー像に近づける？
簡単で効果絶大(^^)こちらをご視聴ください!!
「YouTubeチャンネル」
三方良しマネジメント -いまたけ & なかざわ-
このチャンネルでは、お客様・社員スタッフ / 管理職リーダー / 社長・経営者のすべてを好循環させるための営業マネジメント情報を発信しています。
ぜひ こちらから ご覧ください！
