Mybestpro Members
遠山えり子
キャリアコンサルタント
遠山えり子(キャリアコンサルタント)
オフィス遠山合同会社
私達が面談者と話していると、良く下記のような言葉を聞きます。「上司との面談は苦痛です」「売上に繋がる新しいアイディアがあるのに、誰も話を聞こうとしない」「どうせ言っても無駄だから」それぞれの面...
働き甲斐とは何でしょう。私達が面談者に「働き甲斐」を問いかけると、「給料が良いこと」「働きやすい環境」「楽な仕事」「結果が出る」「好きな仕事ができる」等々、様々な言葉が返ってきます。デジタル大辞...
昨年から今年にかけて、早期退職制度を導入する企業が増加しています。パナソニック、リコー、第一生命といった大企業では1000人規模、その他の企業でも15名~500名規模で発表されています。「セカンドキャリア支...
参院選が終わり、国民民主党と参政党が大きく躍進しました。両党が主張したのは、「手取りを増やす」「日本人ファースト」のメッセージです。選挙権を持つ30代~50代の働く世代が大いに共感したと報道されていま...
「静かな退職」という言葉を最近耳にします。アメリカのキャリアコーチが発した言葉で若い世代に注目されているそうです。意味は「仕事に対する熱意がなく、必要最低限の仕事だけを淡々とこなす」人を指している...
4月に新入社員を迎えた企業の中で、早くも早期退職という現象が発生しています。先日も電車の中で、上司らしき男性と担当者らしき女性が「見る目がなかったのかな」という会話をしていました。最近では「退職代...
コラムテーマ
プロのインタビューを読む
従業員の声を“企業の力”に変えるキャリアコンサルタント
遠山えり子プロへの仕事の相談・依頼
セールス·勧誘のお電話は固くお断りします
タップで発信します