「【成功事例紹介】外国人雇用マネジメントサービスを活用し、外国人材を「戦力化」する具体ステップ」について記事を公開しました。
「ホテル・旅館などの宿泊業で外国人を雇用するには?必要なビザと採用時の注意点を解説」について、外国人雇用マネジメントの観点から記事を公開しました。
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目次
1 宿泊業における外国人雇用の現状
2 宿泊業で外国人雇用を行うメリット
3 宿泊業で外国人雇用を行う課題
4 外国人が宿泊業で働くことができる就労ビザ
5 宿泊業で働くための就労ビザの取得手順
6 特定技能ビザで外国人労働者を受け入れる手順
7 不許可になった場合の対処法
8 宿泊業で外国人労働者を雇用する際の注意点
9 外国人採用・雇用の手続きについてのお悩み・課題は解決できます
10 しかも、頼りになる専門家と一緒に、解決できます!
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