「海外進出・海外展開：カリフォルニア州の最低賃金引き上げ（2022年1月）リモートワーク従業員への適用ルールついても解説」について記事を公開しました。

「カリフォルニア州の最低賃金引き上げ（2022年1月）リモートワーク従業員への適用ルールついても解説」について、コンプライアンスの観点から記事を公開しました。

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目次
1 はじめに
2 カリフォルニア州の最低賃金
3 カリフォルニア州の最低賃金よりも高水準の独自ルールを設定した自治体
4 居住地と勤務地が異なる場合に適用される最低賃金
5 リモート従業員への対応と注意したい残業代
6 最低賃金の例外ルールと最低賃金を支払わなかった場合のペナルティ
7 海外進出・海外展開への影響

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