Live Day13 辞めない新人を育てるには？“空気が伝わる”SNS広報のすすめ

【辞めない新人を育てるには？“空気が伝わる”SNS広報のすす

辞める理由は、仕事じゃなく“雰囲気のギャップ”？

「せっかく採用したのに、すぐ辞めてしまう…」

Z世代・若手の離職理由の多くが、“ギャップ”によるものだとご存じですか？

今回のライブでは、

・なぜ定着しないのか

・SNSで“職場の空気”を見せる意味

・入職前に不安を減らす発信の仕組み

について、事例を交えながら10分でお届けします。

“新人が安心してなじむ職場”の鍵は、採用後ではなく“採用前”の発信にあります。

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#SNS広報チーム #定着率向上 #職場の空気が見えるSNS