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榊原宏昌
経営コンサルタント
榊原宏昌(経営コンサルタント)
天晴れ介護サービス総合教育研究所
今日は東海地区の医療法人&社会福祉法人さんです。新規事業の計画、やはり稼働と求人が課題です。あとは、管理職育成、でしょうか。経営者がイメージするものを具体化する、その機能、役割、仕事が必要で...
昨日は中国地方の老健&通所リハでした。テーマはシンプルですが難しい稼働と求人です。稼働の方は広報の甲斐もあり順調ではありますが、受け入れ態勢をどうするか、という課題が大きくなってきました。や...
ケアマネ受験対策 穴埋め問題「通所リハビリテーション」 4月26日分https://www.caresapo.jp/juken/caremane/anaume-caremane/43588
『自分の機嫌を取る!』 (辻秀一さんのメルマガより)自分の機嫌にもかかわらず自分で責任をもって自分の機嫌をとっているヒトが極めて少ないと言わざるを得ません。 ほとんどのヒトが環境や出来事や他人...
今日は尾張ネットワーク縁様の5周年記念の研修会でお話させて頂きました!5周年という節目のイベントにお呼び頂き、虐待防止、利用者・家族からのハラスメント、介護職のモチベーションアップ、という3テー...
保健・医療・福祉サービス研究会のvisionと戦略で居宅介護支援について連載中です!5月号は、業務等の実態に関する調査研究の結果概要について、コメントを書かせて頂きました。ケアマネジメントのお話だけ...
最近、名言を収集しています・・・、やはり、言葉には力がありますね。モチベーション上がります!発明はひらめきから、ひらめきは執念から、執念なきものに発明はない(安藤百福、日清食品創業者)人に...
今日は東海地区の医療法人&社会福祉法人さんで本部職員研修でした。広報&稼働向上、コンプライアンス、人材育成&確保の3分野をテーマに行っています。思い出したのは以下の名言2つ、でした。戦いの帰趨...
退職理由のホンネランキングベスト10(リクルート調べ)1位 上司・経営者の仕事の仕方が気に入らなかった2位 労働時間・環境が不満だった 3位 同僚・先輩・後輩とうまくいかなかった ...
「介護現場をよくするオンライン・コンサルティング」、おかげさまで多くの方々にメール講座(全5回)のお申込みを頂いています!本登録のお申込みも頂いております(^^)この「介護現場をよくするオンラ...
今日は初茨城!しかも、初の障害サービスのご支援でした。児童発達支援ー放課後デイー自立訓練ー就労継続支援ー就労移行支援、という一連の流れをお持ちの法人さんです。責任者の皆さんの人柄、サービス...
昨日は公開収録セミナーの第4回でした。6時間のケアプランセミナー。無事に終わりました!アセスメントーケアプランーサービス担当者会議ーモニタリングー支援経過の一連の流れについて、質の向上と省力化...
穴埋め問題「居宅療養管理指導」力試しにどうぞ!https://www.caresapo.jp/juken/caremane/anaume-caremane/43301
今日は1日家族デー。長男・次男の友達も含め子どもたち7人(!)と外食&外出でした。昼食のピザ・パスタは久しぶりに行くお店でしたが、何だか前よりよくなっているように感じました。お客さんも満員。...
■プラン原案も存在せず、1億円返還へ―岐阜・下呂の小多機(ケアマネジメント・オンラインより)岐阜県下呂市にある2つの小規模多機能型居宅介護事業所で、ケアプランの原案が存在しなかったり、利用者や家族か...
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