【10/4 旬の特集】更新しました。

おはようございます。
湖国滋賀の特定社会保険労務士 松山 延寿（まつやま のぶひさ）です。

【10/4 旬の特集】更新しました。

定年制度の状況と高年齢者を雇用する際に活用できる助成金

厚生労働省が公開した平成29年の高年齢者の雇用状況の集計結果（以下、「集計結果」をいう。）によると、31人以上の規模企業において、常用労働者数（約3,080万人）のうち、60歳以上の常用労働者数は約347万人となっており、全労働者の11.3％を占めています。
今後の人口減少に伴い懸念される労働力不足を考えると、高年齢労働者は重要な労働力として位置付けられており、ますます60歳以上の常用労働者数が増加していくでしょう。
そこで今回の旬の特集は、定年制度の状況と高年齢者を雇用する際に活用できる助成金について解説します。

続きはwebで…

社会保険労務士法人 幸和会 松山・津田労務管理 公式ウェブサイト【旬の特集】
http://www.sr-mrk.com/season_contents.html

文中の参考リンク：
厚生労働省 「平成29年「高年齢者の雇用状況」集計結果」
内閣府「経済財政運営と改革の基本方針2018」
厚生労働省「65歳超雇用推進助成金」
も併せてご覧ください。

当法人では、社労士業界ではめずらしいウェブセクションを法人内に独自に設置し、人事・労務管理に関するさまざまな最新情報を、日々発信（Information dispatch）しております。

ぜひ、当法人公式ウェブサイトをご覧ください↓
社会保険労務士法人 幸和会 松山・津田労務管理　公式ウェブサイト
http://www.sr-mrk.com/
または 【社労士幸和会】 で検索していただきますよう、お願い申し上げます。

※当法人は社会保険労務士個人情報保護事務所です。
（全国社会保険労務士会連合会SRP認証制度 認証番号第00099号（滋賀県第1号取得） 平成20年7月1日～平成30年3月31日）
（全国社会保険労務士会連合会SRPⅡ認証制度 認証番号第1600642号 平成29年1月1日～）

※当法人公式ウェブサイトをリニューアルいたしました。
従来の情報量をアップグレードするとともに、より見やすく改良いたしております。
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これによりPCサイトと同じURLでご覧いただけます。
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※当該記事は、文書作成日時点での法令に基づく内容となっております。
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昭和50年1月4日創業（前身 松山労務管理事務所）
平成16年9月1日社労士法人化（旧 社会保険労務士法人 松山労務管理（滋賀県初法人化））
平成23年9月1日組織拡大に伴い組織変更（旧 社会保険労務士法人 幸和会 松山労務管理）
平成29年9月1日組織拡大に伴い組織変更（社会保険労務士法人 幸和会 松山・津田労務管理）
創業44年目 法人設立15期目

“労務管理の頼れるパートナー”
社会保険労務士法人 幸和会 松山・津田労務管理
Labor and Social Security Attorney Corporation KOWAKAI-Group MTRK

代表社員所長（Manager・Partner）
特定社会保険労務士
経営学修士（MBA）
松山 延寿（Nobuhisa MATSUYAMA）

滋賀県社会保険労務士会 副会長
（社会保険労務士登録番号第25010010号）
（社会保険労務士法人登録番号第2504001号）

社会保険労務士個人情報保護事務所
（全国社会保険労務士会連合会SRP認証制度 認証番号第00099号（滋賀県第1号取得） 平成20年7月1日～平成30年3月31日）
（全国社会保険労務士会連合会SRPⅡ認証制度 認証番号第1600642号 平成29年1月1日～）

事務所執務時間 平日（月～金）8：50～17：30
事務所電話受付時間 平日（月～金）9：00～17：00
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