【7/29 人事労務ニュース】更新しました。

おはようございます。
【7/29 人事労務ニュース】更新しました。

就業規則の休職規定整備のポイント

就業規則の見直しと言えば、法改正への対応というイメージが強いのではないかと思いますが、近年は法改正よりもむしろ雇用環境の変化への対応として規定の見直しを行うことの重要性が高まっています。
例えば、ほとんどの企業の就業規則において休職制度が設けられていますが、最近増加傾向にあるメンタルヘルス不調による休職に対応した内容となっておらず、いざ制度を適用する際にうまく行かないといったケースが急増しています。
そこで今回の人事労務ニュースは、メンタルヘルス不調者に焦点をあてた休職規定整備のポイントについて整理してみます。

続きはwebで…
社会保険労務士法人 幸和会 松山労務管理　公式ウェブサイト【人事労務ニュース】
http://www.sr-mrk.com/news_contents_2830.html

当法人では、社労士業界ではめずらしいウェブセクションを法人内に独自に設置し、人事・労務管理に関するさまざまな最新情報を、日々発信（Information dispatch）しております。

ぜひ、当法人公式ウェブサイトをご覧ください↓
社会保険労務士法人 幸和会 松山労務管理　公式ウェブサイト
http://www.sr-mrk.com/
または 【社労士幸和会】 で検索していただきますよう、お願い申し上げます。

※文書作成日時点での法令に基づく内容となっております。