時代のニーズに合わせた多様なアイデアが魅力。ITで地域活性化を目指す（2/3）

臨機応変に対応することで、時代に沿った新しいアイデアの提案が可能に

　三和ソリューションの強みは、社員のアイデアを積極的に取り入れているところです。変化の激しい時代の流れについていくために、ひとつのポリシーを曲げずにやっていくのではなく、臨機応変に対応することを大切にしています。確かな技術を駆使し、新たなものを開発することで、たくさんのビジネスチャンスが生まれると諏訪さん。アイデアを出し合い若者も参加できる新しいコンテンツを紹介していくことで「時代に沿った新しいアイデアをお客さまに提案していきたい」と語ります。

　そして常に新しい情報を得るために、最先端であるアメリカの研究機関の動向をチェックしています。今何が研究されていて、何を一番に押し出そうとしているのかを確認したり、いろいろなセミナーに参加したりしながら、自社に取り入れられるものを敏感に察知し、次のプランを考えるようにしているのです。

　また諏訪さんが心がけているのは「現場を知ること」。現場を知らなければ会社経営はできません。現場の意見をすべて聞くことは難しいですが、現場が何をしているのかを理解することは大切です。どのような業務をしているのか、管理方法はどうなっているのか、どんな人材を使っているのかなどを把握することで、今後の改善点も見えてきます。

「現場の工程を知らないと、良いところを生かすこともできません。『現場を知ること』は、それぞれの現場で頑張ってくれている社員のためにも必要不可欠なことだと思っています」

　最近では日本のIT業界トップの人たちと話をする機会も増え、学ぶことが多いと語る諏訪さん。社会全体がITの必要性を感じている今、以前はなかなか進展しなかった地域の自治体や企業とのやり取りにも変化が出てきました。グローバル化はもちろんですが内需拡大にも力を入れたいと考えている諏訪さんには、とてもうれしい変化です。今後の更なる発展が望まれます。

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