Mybestpro Members
松山延寿
社会保険労務士
松山延寿プロは京都新聞が厳正なる審査をした登録専門家です
松山延寿(社会保険労務士)
社会保険労務士法人 幸和会 松山労務管理
おはようございます。【おすすめリーフレット集】更新しました。平成26年4月1日以降に開始する育児休業から育児休業給付金の支給率を引き上げます平成26年4月1日から開始される育児休業給付金の支給率引き...
おはようございます。【人事労務ニュース】更新しました。雇用保険の特定受給資格者の判断基準が追加されました平成26年4月に改正雇用保険法が施行されました。これに伴い、特定受給資格者の判断基準につ...
おはようございます。【第556回 会長ブログ】更新しました。人事コンサル39年。道半ばですが、何とかみなさんに教え伝えることができるのは、ただ一つ、「人事労務」の世界のみです。あとの九つは、みなさ...
おはようございます。【ピックアップ用語】更新しました。身元保証人労働者が業務上のミスや不正により会社に損害を与えたとき、労働者と連帯して責任を負う人のことを指す。入社時に身元保証人が署名・...
おはようございます。【第555回 会長ブログ】更新しました。人事コンサル39年。道半ばですが、何とかみなさんに教え伝えることができるのは、ただ一つ、「人事労務」の世界のみです。あとの九つは、みなさ...
おはようございます。【顧問先様専用ページ】更新しました。当法人公式ウェブサイトでは、顧問先様専用ページを設け、より詳細な人事・労務管理情報をご提供させていただいております。顧問先様専用ページ...
おはようございます。【人事労務ニュース】更新しました。平成26年3月より拡充された人材育成を行う際に活用できる助成金労働者の能力向上とそれによるミスマッチ失業の防止はいまや政府の最重点課題の一...
おはようございます。【第552回 会長ブログ】更新しました。人事コンサル39年。道半ばですが、何とかみなさんに教え伝えることができるのは、ただ一つ、「人事労務」の世界のみです。あとの九つは、みなさ...
おはようございます。【おすすめ書式】更新しました。労働者名簿労働基準法の規定に基づき、事業所に備えつけなければならない重要書類のひとつである労働者名簿のサンプルです。 ぜひご活用下さい。当...
おはようございます。【顧問先様専用ページ】更新しました。当法人公式ウェブサイトでは、顧問先様専用ページを設け、より詳細な人事・労務管理情報をご提供させていただいております。顧問先様専用ページで...
おはようございます。【会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座】更新しました。日頃の労務管理で求められるメンタルヘルス対策近年、人に関するトラブルが多くの企業で頻発しています。こうした時...
おはようございます。【おすすめリーフレット集】更新しました。男女雇用機会均等法・育児・介護休業法のあらまし 男女雇用機会均等法と育児・介護休業法のポイントをわかりやすく解説したリーフレットで...
おはようございます。【人事労務ニュース】更新しました。平成26年4月1日より50%から67%に引き上げとなった育児休業給付金の支給率国は、男女ともに育児休業の取得をより一層促進するために、雇用保険法...
おはようございます。【旬の特集】更新しました。今国会で審議されている人事労務関連の法改正動向今国会では雇用保険法や労働者派遣法など数多くの人事労務関連法案が審議されています。そこで、今回の...
コラムテーマ
プロのインタビューを読む
人事・労務管理のプロ
松山延寿プロへの仕事の相談・依頼
セールス·勧誘のお電話は固くお断りします
タップで発信します