企業SNS運用をラクにする！コンテンツカレンダー作成の5ステップ

前回は、企業のSNS運用に役立つ「コンテンツカレンダー」の概要と、メリットをご紹介しました。

「便利なのはわかった。でも、具体的にどうやって作ればいいの？」

そんな声にお応えして、今回は「コンテンツカレンダーの作成手順」を解説します。

【企業SNS運用】コンテンツカレンダー作成の5ステップ

順番に解説します。

【ステップ1】社内の予定を把握する

企業のSNS運用は、一見すると広報やマーケティング部署だけの仕事のように思われがちです。

しかし、効果的に運用するためには、企業全体で連携をとることが重要です。

たとえば、下記のような連携方法があります。

社内情報を事前に把握し、SNS投稿計画に組み込むことで、より戦略的な運用が可能になります。

【ステップ2】季節のイベントをチェック

季節やイベントに合わせた投稿は、ユーザーの「今」のニーズに応えやすく高いエンゲージメントが期待できます。

たとえば年末年始やバレンタインなど、その時期ならではの投稿は、通常より高い反応が得られる傾向にあります。

年間の主要イベントをあらかじめカレンダーに書き出しておき、前もって投稿計画を立てましょう。

【ステップ3】SNSごとの投稿計画を立てる

InstagramとX（旧Twitter）では、「求められる投稿の形式」や「最適な投稿頻度」が異なるように、各SNSプラットフォームには、それぞれ異なる特徴や利用傾向があります。

各SNSの特性を活かした投稿計画を立てることで、コンテンツを届けたい人に情報が届けやすくなるでしょう。

各プラットフォームの特徴は下記記事でご確認いただけます。

【ステップ4】具体的な投稿内容を決める

余裕を持って投稿作成ができるように、事前に投稿内容を決めておきましょう。

内容は、「ユーザーが知りたいこと」を軸に考えます。

ユーザー目線での疑問や関心に応える内容を意識しましょう。

様々な切り口で発信することで、「見たくなる」「役立つ」SNSアカウントを作ることができます。

【ステップ5】振り返りと改善

SNS運用は、投稿して終わりではありません。

どのような投稿が効果的だったのか、何が課題だったのかを分析し、次の施策に活かすことが重要です。

コンテンツカレンダーに、「投稿の目的」や「実績」を記録することで、傾向が見分けやすくなります。

記録から得た気づきを、次の投稿計画に活かしましょう。



今回は、コンテンツカレンダー作成に必要な5つのステップをご紹介しました。

では、具体的に、カレンダーにはどんな項目を入れればよいのでしょうか？

投稿内容、使用する画像など、必要な項目は多岐にわたります。

そこで次回は、「コンテンツカレンダーの具体的な項目」をご紹介します！